Forskningschef

Sök bland 2 lediga jobb som Forskningschef och börja ditt nya yrkesliv idag!

Chef till enheten för informationsmiljö och påverkan

FOI, Totalförsvarets forskningsinstitut, är ett av Europas främsta institut för tillämpad forskning inom försvar och säkerhet. FOI är en myndighet under Försvarsdepartementet och vi har till uppgift att bedriva forskning, metod- och teknikutveckling samt utredningsarbete för totalförsvaret och till stöd för nedrustning, icke-spridning och internationell säkerhet. Verksamheten bedrivs på uppdrag av i första hand Regeringskansliet, Försvarsmakten, Försvarets materielverk (FMV) och Myndigheten för samhällsskydd och beredskap (MSB). På FOI är vi cirka 1200 anställda, varav drygt 900 arbetar direkt med forskning och utveckling. Våra kompetenser spänner över hela fältet från naturvetenskap och teknik till samhälls- och statsvetenskap. Har du erfarenhet av arbete med civilt och militärt försvar? Har du även ledarerfarenhet inom forsknings- och analysverksamhet? Vill du arbeta för att stärka Sveriges säkerhet? Då kan du vara vår nya chef till enheten för Informationsmiljö och påverkan.Vi erbjuder ett arbetsliv i balans, en utvecklande arbetsmiljö och ett samhällsviktigt arbete!   Om tjänsten  Som enhetschef för enhetn Informationsmiljö och påverkan har du ett övergripande ansvar att leda och utveckla verksamheten samt enhetens ca 20 medarbetare för att möta långsiktigt förväntade behov. Du har även ett arbetsmiljöansvar för dina medarbetare och verksamheten på din enhet. Vidare har du även ansvar för den vetenskapliga kvaliteten av forskningsverksamheten. I rollen som enhetschef ingår personalledning, resursplanering, dialog med uppdragsgivare, uppföljningsansvar för projektverksamheten, rekrytering samt operativ verksamhet såsom granskning och godkännande av skriftlig dokumentation. Vidare genomför du utvecklingssamtal och lönesamtal med dina medarbetare. En del av enhetens medarbetare är utplacerade hos externa uppdragsgivare på såväl korta som långa uppdrag vilket innebär att du kommer att leda dem på distans. Arbetet sker i nära samarbete med övriga enhetschefer på avdelningen. Du rapporterar till avdelningschefen och ingår i avdelningens ledningsgrupp, där du tillsammans med övriga enhetschefer utvecklar avdelningens verksamhet enligt myndighetens strategi och mål.   Om enheten  Du kommer att ingå i enheten Informationsmiljö och påverkan som tillhör avdelningen  Försvarsanalys . Enheten är ledande inom forskning och analys som rör samhällsvetenskaplig, psykologisk och kognitionsvetenskaplig forskning med inriktning mot psykologiskt försvar, våldsbejakande extremism, underrättelsemetodik, kommunikation, demokratifrågor och förvaltningspolitik.     Har du den kompetensprofil vi behöver ? Vi söker dig som har: akademisk examen på lägst master-/magisternivå med en för tjänsten relevant inriktning minst 5 års sentida erfarenhet av arbete med inom totalförsvarssektorn ledarerfarenhet från en chefsroll eller som projektledare inom forsknings- och analysverksamhet goda kunskaper inom enhetens verksamhetsområden god förmåga att uttrycka dig väl på evenska och engelska Det är meriterande om du har erfarenhet som personalledande chef från myndighet inom försvarssektorn. För att lyckas i rollen som enhetschef är det viktigt att du är en god arbetsgivarföreträdare som leder, motiverar och skapar engagemang och delaktighet för att nå överenskomna resultat. Som person har du en stor personlig mognad, är en god förebild för andra och visar gott omdöme vid avvägningar, prioriteringar, samarbeten, uttalanden, beslut och agerande. Du etablerar förtroendefulla relationer och vårdar dem för långsiktiga, effektiva och konstruktiva samarbeten såväl internt som externt. Vidare tillför du med ditt ledarskap ett strategiskt och långsiktigt helhetsperspektiv där du är drivande och ambitiös i utvecklingen av verksamheten. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.   Vad erbjuder vi dig? FOI erbjuder en unik arbetsplats, där du får möjlighet att arbeta med det som är viktigt för både totalförsvaret och hela samhället. FOI är en statlig myndighet under Försvarsdepartementet och är ett av Europas ledande forskningsinstitut inom försvar och säkerhet. Tjänsten är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Vi arbetar medvetet för en god arbetsmiljö med en bra balans mellan arbete och privatliv. Utöver detta erbjuder vi en rad förmåner. Läs mer om hur det är att jobba hos oss: https://www.foi.se/jobba-hos-oss.html Vill du vara med och söka svaren för en säkrare värld? Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via ansökningsknappen senast den 19/5 2024. Tjänsten är en tillsvidareanställning som kan inledas med sex månaders provanställning. Vi tillämpar chefsförordnande som avtalas på tre år med möjlighet till förlängning. För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta enhetschef Malek Finn Khan. Fackliga företrädare är Marianna Serveta (Saco-S) och Ann Ödlund (OFR/S – ST). Samtliga nås på 08-555 030 00. Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inför säkerhetsprövning efterfrågas vidimerade kopior på de utbildningar och tjänstgöringsintyg som är relevanta för tjänsten. Då vi är en myndighet betraktas inlämnade ansökningshandlingar som allmän handling och kan på begäran lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen. Erbjudanden från rekryteringsföretag undanbedes.

29 april 2024
Sista ansökan:
19 maj 2024
Enhetschef inom natur- och miljöövervakning

Vi söker dig som vill utveckla en spännande uppdragsverksamhet där du kommer leda experter som arbetar med övervakning av marina däggdjur, örnar, björn och fjällräv och med genetisk miljöövervakning och identifiering genom DNA-analyser. Vi söker nu en enhetschef för enheten Populationsanalys och övervakning. Enheten bedriver på uppdrag från andra myndigheter övervakning av populationsförändringar hos olika marina däggdjur, örnar, björn och fjällräv. För vissa arter bedrivs även genetisk miljöövervakning genom DNA-analyser av insamlad spillning. Centrum för Genetisk identifiering (CGI) på enheten hjälper också tull, polis och andra myndigheter med genetisk identifiering av t.ex. beslagtagna varor eller svårbestämda arter. Enheten bedriver även forskning kring tumlare och säl. Enheten ingår i avdelningen för Natur och miljöövervakning som är en av museets fyra avdelningar. Avdelningen omfattar även två andra enheter vilka arbetar med forskning och övervakning av miljögifters spridning i naturen, pollenprognoser och ringmärkning av fåglar. Naturhistoriska riksmuseet är en statlig myndighet med regeringens uppdrag att främja kunskapen, forskningen och intresset för vår värld. Myndigheten är en framstående forskningsinstitution och Sveriges största museum. Museet har under mer än 200 år samlat in föremål och data och bedrivit forskning om livet på jorden. Samlingarna innehåller fler än 11 miljoner växter, djur, svampar, miljöprover, mineral och fossil. All forskning och kunskap delas i utställningarna, Cosmonova och i aktiviteter på museet och digitalt. ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för enhetens verksamhet, arbetsmiljö och budget samt personalansvar för ca 15 medarbetare. Att vara enhetschef är ett ansvarsfullt uppdrag där du spelar en central roll i att forma och utveckla museets framtida riktning. Ditt arbete kommer att innefatta planering, ledning och uppföljning av enhetens arbete, samt samordning av uppdrag från olika intressenter. Genom att delta i ledningsgruppen för den nybildade avdelningen natur- och miljöövervakning bidrar du till att bygga upp och förbättra avdelningens strukturer och processer. Ditt bidrag är avgörande för att säkerställa att enheten inte bara uppnår full kostnadstäckning utan också fungerar effektivt och hållbart på lång sikt. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har chefserfarenhet eller längre ledarskapserfarenhet och erfarenhet av verksamhetsledning och ekonomisk planering/uppföljning. Det är meriterande om du har goda kunskaper inom någon av enhetens verksamheter såsom miljö-, natur- eller populationsövervakning och om du har erfarenhet av: • att leda i förändring och att driva utvecklingsarbete • arbete med uppdragsverksamhet inklusive exempelvis anbudsförfarande, överenskommelser och kostnadsberäkningar • ledning av arbetsgrupper inom uppdragsverksamhet och/eller forskning • arbete i offentlig verksamhet eller på statlig myndighet Du ska ha en högskoleexamen inom ett naturvetenskapligt område eller annat område som är relevant för tjänsten. Om du har en doktorsexamen inom biologi eller annat för tjänsten relevant ämne så är det meriterande liksom om du har erfarenhet av forskningsansökningar och forskningsnätverk och erfarenhet av arbete mot relevanta EU-direktiv och internationella konventioner. Du har god förmåga i tal och skrift att använda både svenska (eller annat skandinaviskt språk) och engelska. Du har god samarbetsförmåga såväl med dina medarbetare som med dina kollegor och du skapar goda relationer. Du uppmärksammar kompetenser och ger dem utrymme i gruppen på ett sätt som gynnar helheten, men är också modig och tycker att det är viktigt att agera respektfullt och snabbt vid eventuella konflikter och kan ge och ta obekväm återkoppling för utveckling. Du arbetar strukturerat genom att planera och prioritera enhetens arbete effektivt, liksom att sätta upp och hålla tidsramar. Du coachar medarbetarna och förtydligar deras arbetsuppgifter och mål, delegerar uppgifter och mandat och skapar transparens och tydliga roller. Du har god strategisk förmåga, sätter långsiktiga mål och planerar aktiviteter för att nå dit. ÖVRIGT Vårt mål är att genom forskning och publik verksamhet visa vägen till ökad kunskap och handlingskraft, för att vi tillsammans ska kunna bidra till en hållbar och ljus framtid. Vår långsiktiga strävan är att Naturhistoriska riksmuseets anställda ska spegla den mångfald som finns i Sverige. Vi välkomnar alla sökanden oavsett kön, bakgrund, ursprung och funktionsvariation. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

25 april 2024
Sista ansökan:
19 maj 2024