Rådman

Om Alingsås tingsrätt Vid Alingsås tingsrätt arbetar drygt 26 personer bestående av domare, tingsfiskaler, tingsnotarier, domstolshandläggare och administrativ personal. Verksamheten bedrivs i trevliga och ändamålsenliga lokaler belägna i Alingsås med mycket goda kommunikationsmöjligheter. Tingsrätten handlägger drygt 2 400 mål och ärenden per år. Arbetssättet präglas av en mycket kompetent och väl utvecklad beredningsorganisation med duktig personal. Beredningen av tvistemål och ärenden sköts i huvudsak av domare men även av notarier under ledning av domarna. Beredningen av brottmål och konkurser utförs i huvudsak av domstolshandläggare. Alla medarbetare samarbetar med varandra över såväl yrkesroller som organisatoriska enheter. Att kunna hjälpa och stötta andra ser vi som en viktig egenskap vid en liten arbetsplats och något som kännetecknar arbetet på tingsrätten. Domstolen ligger väl till när det gäller digitaliseringen av målhanteringen och den är en öppen och modern arbetsplats med engagerade medarbetare. Vid tingsrätten pågår ett kontinuerligt utvecklings- och kvalitetsarbete. Alingsås tingsrätt har gemensam häktesjour med Borås tingsrätt. Alingsås tingsrätt har häktesjour ungefär var tredje helg, vilka fördelas ut på rådmännen vid tingsrätten. Om tjänsten Att vara tf. rådman vid Alingsås tingsrätt innebär att du utför ett kvalificerat juridiskt arbete, som är mycket intressant, omväxlande och ställer höga krav på juridisk skicklighet, omdöme, samarbetsförmåga, arbetskapacitet samt självständighet. Du får träffa olika sorters människor och du ställs ofta inför spännande utmaningar. Ingen arbetsdag är den andra lik och arbetet är fritt men även ansvarsfullt. Som tf. rådman vid Alingsås tingsrätt har du en egen rotel dit brottmål, tvistemål och ärenden alt. konkurser lottas och du arbetar tillsammans med en notarie och en handläggare på din rotel. I arbetet ingår även att vid verksamhetens behov stötta och vara behjälplig på annan rotel än din egen samt att handleda de notarier som arbetar tillsammans med dig på din rotel. Vårt digitala arbetssätt ger möjligheter att vid behov kunna arbeta hemifrån. I denna tjänst ingår även häktesjour. Kvalifikationer Du som söker ska uppfylla kraven i 4 kap. 1 § rättegångsbalken. Du kan nyligen ha blivit förordnad till hovrättsassessor eller så kan du också efter ditt assessorsförordnande under några år ha arbetat med kvalificerat juridiskt arbete i annan verksamhet än domstol. För att lyckas i arbetet som rådman behöver du vara en skicklig och analytisk jurist med personlig mogna och gott omdöme. Som person bör du vara öppen, drivande och engagerad. Arbetet på Alingsås tingsrätt är trots domarens självständiga roll i sitt dömande en del av ett lagarbete. En god samarbetsförmåga och empati och förståelse för andras situation är därför även det egenskaper som vi värdesätter högt. På tingsrätten pågår ständigt ett utvecklingsarbete för att förbättra verksamheten där en vilja att bidra till såväl utvecklingsarbetet som den goda stämningen på arbetsplatsen är viktigt. Övrigt  Anställningen är en tidsbegränsad anställning som avser ett vikariat som längst till den sista februari 2025 med tillträde efter sommaren enligt överenskommelse.  Tingsrätten eftersträvar mångfald avseende ålder, kön och kulturell bakgrund.  Välkommen med din ansökan, bestående av personligt brev, CV och gärna betyg/utlåtande från tidigare anställningar, senast den 26 maj 2024.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.  ÖVRIGT Ansök med personligt brev och CV

Förvaltningsrätten har drygt 50 medarbetare och finns centralt vid Munksjös strand i Jönköping. Vi är samlokaliserade med Jönköpings tingsrätt. Jönköping är en levande och aktiv stad med fina naturområden i närheten och ett stort ut-bud av nöjen, restauranger och kulturella upplevelser. Kollektivtrafiken är väl utbyggd och det är nära till allt, se mer på Välkommen till Jönköpings kommun - http://www.jonkoping.se- Jönköpings kommun Förvaltningsrätten i Jönköping är en domstol som löpande arbetar med organi-sationsfrågor och utveckling av arbetsformerna. Vi har en helt digital handlägg-ning. Vi arbetar också kontinuerligt med arbetsmiljöfrågor för att främja och säkerställa fortsatt god arbetsmiljö. På förvaltningsrätten har vi en aktiv frisk-vårdsgrupp och en engagerad personalförening. Det finns dessutom möjligheter till distansarbete i viss utsträckning. Det övergripande målet för domstolens ar-bete i dessa delar är att vara en modern och attraktiv arbetsplats för våra enga-gerade, ansvarstagande och delaktiga medarbetare. Förvaltningsrätten i Jönköping söker en t.f. rådman Arbetsuppgifter Vi erbjuder ett intressant, ansvarsfullt, utvecklande och omväxlande arbete som t.f. rådman under tre månader med en eventuell förlängning med en månad. Som t.f. rådman kommer du att arbeta med många olika måltyper och själv-ständigt ansvara för din målstock. Som ansvarig domare ska du avgöra mål dels i fullsutten rätt, dels på egen hand. Du är också handledare för notarier och du samarbetar med andra rådmän, fiskaler, föredragande jurister, notarier och domstolshandläggare under ledning av lagmannen. Tillsammans med övriga medarbetare kommer du att arbeta för att förvalt-ningsrättens mål ska avgöras snabbt, rättssäkert och med hög kvalitet. Kvalifikationer m.m. Vi söker dig som är en mycket skicklig och engagerad jurist. I rollen som domare ställs också höga krav på självständighet, omdöme och samarbetsförmåga. De krav som ställs innebär att du utöver att vara en skicklig jurist ska vara en person som är öppen, flexibel och har en hög arbetskapacitet. Du förväntas vara drivande i målarbetet. Du ska också ha en mycket god samarbetsförmåga och medverka till trivseln på arbetsplatsen. Vi förväntar oss att du är intresse-rad av och har en förmåga att tillämpa ett aktivt handledarskap. Dessutom utgår vi från att du har en mycket god kommunikationsförmåga. Du som söker ska motsvara de krav som ställs i Domarnämndens kravprofil för ordinarie domare. Kravprofilen hittar du på länken nedan. https://www.domstol.se/globalassets/filer/domstol/domarnamnden/kravprofil-ordinarie-domare.pdf Övriga upplysningar Du gör en ansökan för denna tjänst via vårt rekryteringsverktyg Visma. För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess tillämpar Sveriges Domstolar kompetensbaserad rekrytering. Vårt urval bygger på kandi-daternas kompetenser och meriter. Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och re-kryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.