Finansekonom

Jobbify är en jobbplattform för vassa kandidater. För kunds räkning har vi publicerat denna annons, vill du komma i kontakt med den slutgiltiga arbetsgivaren kan du klicka dig vidare till annonsen: About AniCura: AniCura is a family of well-known animal hospitals and clinics specialised in veterinary care for companion animals. Born out of the idea that sharing resources creates opportunities for better veterinary care, the company was established in 2011 as the first merger of companion animal hospitals in the Nordic region. Today, AniCura is a role model within specialised veterinary care and a valued partner for pet owners and referring veterinarians across Europe. Description: Job Title: Governance & Control Senior Specialist Department: Governance & Internal Control Reports To: Manager Governance & Internal Control Location: Spain / Italy / Germany / Netherlands Languages: Proficiency in English and any other European language is a plus. Contract: Full Time About the role In this critical role, you'll spearhead risk assessment activities, conduct evaluations, self-assessments, control tests, and investigations to design and implement necessary control measures. Your expertise will ensure our business complies with internal and external regulations, with a keen focus on diligent execution. As a key player, you'll dedicate a substantial portion of your time to self-driven initiatives, spanning control, compliance, ad-hoc projects, and governance. Your autonomy will empower you to make significant impacts, fostering teamwork, proactivity, and adaptability. Don't miss this opportunity to shape our organization and expand your business acumen. Your key responsibilities will include: Lead the development and upkeep of robust governance frameworks for financial processes, ensuring alignment with industry standards and Mars requirements. Oversee financial controls implementation to mitigate risks, conducting regular audits and collaborating with auditors to address issues. Manage compliance by staying updated on Mars' internal control requirements and implementing processes to ensure adherence to regulations and policies. Provide communication updates to relevant stakeholders. Identify opportunities to enhance financial processes, streamline workflows, and increase efficiency. Drive continuous improvement initiatives to optimize financial governance and control procedures. Collaborate with business units to identify and manage financial risks, developing strategies for mitigation. Conduct training sessions to promote financial literacy and foster a culture of compliance and accountability. Continuously engaging and educating the leadership teams and line manager communities on G&C Ensure timely and accurate reporting of fraud cases (R25), implement controls, share learnings, educate stakeholders, and close cases within a year. You are expected to have: Academic degree in Finance. Advanced degree or relevant certifications (e.g., CPA, CMA, CFA) desired. Qualified Accountant with a minimum of 5 years' post-qualification experience. Experience in a similar role or a big-4 audit company preferred. Demonstrated experience in finance, accounting, or audit with a focus on governance, risk, and compliance. Thorough understanding of financial regulations, accounting principles, and reporting standards. As a person we believe you are: Excellent analytical and problem-solving skills with keen attention to detail. Exceptional communication and interpersonal abilities, capable of effectively engaging and influencing stakeholders at all levels. Strong interpersonal skills, a team player with excellent communication abilities Interested? Please contact Lekya Kanamarlapudi, Group Corporate Recruitment Partner who is happy to tell you more about this opportunity and the recruitment process. Or apply by submitting your resume through clicking the apply button below. AniCura is an equal opportunity employer and welcomes applications from candidates with diverse backgrounds.

HEJ! Do you want to be part of a team that embraces new challenges with a positive mindset and really believe that things can be done a little bit better every day? Are you motivated by working through others to achieve set goals? If numbers get you excited, your mind is analytical, and you have the ability to see the details and how they affect the big picture - then I’m looking forward to your application! My name is Ilona Koltsova, Country Remote CMP Manager. I am looking for our new Business Navigation Manager who wants to be part of, inspire and lead RCMP into the future. This role will fit if you are: Brave - You dare to try new things, with an entrepreneurial approach. You feel comfortable making decisions even if you do not yet have all the facts or details presented. At the same time, you know to slow things down when needed. Strong in building relationships – you easily share your thoughts, your vision and your ideas. You have the ability to inspire others and get the team on board. At the same time, you must dare to challenge, set expectations and delegate responsibility to your team. This way we can achieve the best possible results - TOGETHER! A master communicator - you are flexible in adapting your communication to different recipients and target groups. You need to have the ability to convey complex information understandable – in an easy and inspiring way. This is a fulltime position in either Helsingborg or Älmhult, but we expect you to be flexible and have ability to work at both sites. Your will be in contact with different stakeholders therefore you need to be fluent in both Swedish and English. En dag I ditt liv med oss In the role as Business Navigation Manager at RCMP, you are a key player navigating the financial aspects of our organization. We expect you to be an active member of our Management Team and responsible for communicating the financial goals of the units, and support through follow-up and navigation to close possible deviations. Through your solid forecast and analysis work, together with your knowledge of different work processes, you will contribute to a more efficient every day at RCMP. We see that you are constantly looking for opportunities, for a better result, by gathering different types of information and benchmarking with different stakeholders. Furthermore, you will ensure that all financial and operational processes work excellently and take responsibility for budget and forecast reporting. The core tasks of this assignment are: •Lead the budgeting process for RCMP, setting deadlines and develop ways of working together with the management team •Co-ordinate the functional reporting for the units with a big emphasis on the quality of cost forecasting and completion of reporting in the defined system landscape •Co-ordinate the follow-up of the unit performance and results and act on deviations between set goals and actual results •Translate financial results into business results, customer experience effects and create commitment in the organization by clear and inspiring communication •Act as a role model for the entire unit and all co-workers by leading and acting with our values and vision at heart. Tillsammans som ett team We offer you an exciting and unique opportunity to be part of shaping IKEAs future customer meeting together with us. You have a great opportunity to be part of and develop within one of the most important areas for both our customers and IKEA. This will give you valuable insights and experiences both here and now but also on your continuous journey within IKEA. Frågor och support? Låt oss knyta kontakt! PI-questionaire and evaluation will be conducted on final candidate/candidates. For questions about the position, please contact Country Remote CMP Manager Ilona Koltsova at [email protected]. If you have questions regarding the recruitment process please contact Recruitment and selection specialist Úlrika Pétursdóttir at [email protected] We hope we have caught your attention and interest, show your interest already today as we work with ongoing recruitment for this process. Last day to apply is 24th of May. We do not accept any applications via email. We are looking forward to hear from you!

Pensionsmyndigheten ansvarar för den allmänna pensionen och informerar om hela pensionen. Varje år betalar vi ut cirka 415 miljarder kronor till 2,3 miljoner pensionärer, genomför cirka 911 000 fondbyten och skickar ut 8 miljoner orange kuvert. Vi har ca 25 miljoner digitala kundkontakter per år. Vi är cirka 1700 medarbetare på åtta orter, från Luleå i norr till Halmstad i söder. Vi gör pensioner enklare! Enheten för Fondhandel och Frivillig pension ansvarar för fondhandel och finansiella flöden inom premiepensionssystemet och söker nu fond- och finansadministratörer. Premiepensionssystemet omfattar värden på över 2000 miljarder kronor fördelat på cirka 450 fonder, en traditionell livförsäkring och tillfällig förvaltning av inbetalda medel. Enheten administrerar även Frivillig pension, som är en privat pensionsförsäkring i offentlig regi. Vi är 13 medarbetare som arbetar med att administrera myndighetens fondhandel, hantera och redovisa de ekonomiska transaktioner som kopplas till premiepensionen. Inom uppdraget ingår även verksamhetsutveckling, tester av befintlig och nyutvecklad systemfunktionalitet. Vi kravställer myndighetens fondhandelssystem och handelsprocesser samt fungerar som specialister kring fondhandelsärenden och ansvarar för handläggningen av förmånen Frivillig pensionsförsäkring. Arbetsbeskrivning Fondhandel och Frivillig pension söker nu fondadministratörer. Som fondadministratör kommer du att arbeta med: - Fondadministration och avstämning av NAV och fondandelar - Handlägga Frivillig pension - Valutahandel - Finansadministration, såsom likvidöverföringar och avstämning bankkonton - Delta i utredningar och analyser kopplade till fondhandel - Hantering av nya pensionsrätter, fördelning av rabatter etc. - Löpande arbete med förbättringar av arbetsprocesser - Intern kontroll, uppföljning och rapportering av nämnda områden - AML/KYC-frågor Du kommer att löpande ha kontakter med fondförvaltare, banker och enhetens olika intressenter, såsom kommunikationsavdelning, juridik- och analysfunktioner. Du kommer även vara ett stöd för och samarbeta nära övrig personal på enheten i förekommande frågor samt delta i enhetens process- och systemstödsutveckling. Utbildning och Erfarenhet Vi söker dig som har: - Akademisk utbildning eller motsvarande företrädesvis inom ekonomi eller administration - Goda kunskaper i MS Office - Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av:  - Arbete i ekonomisystem, fondhandels- och/eller matchningssystem - Fond- och finansadministration - Programmering av t.ex. excelmakro - Driva förbättringar av rutiner och processer inom arbetsområdet och har erfarenhet från förändrings- och utvecklingsprojekt. Egenskaper Du är kvalitetsmedveten och noggrann. Du har en god analytisk förmåga, ser helheten och är strukturerad i ditt arbetssätt. För att bli framgångsrik i den här rollen behöver du vara både mål- och resultatinriktad och ha lätt för att samarbeta. Vi ser gärna att du har ett intresse för finans- och fondmarknaden. Du har en god social och kommunikativ förmåga då arbetet innebär både interna och externa kontakter. Du kommer exempelvis ha kontakt med externa aktörer och representera Pensionsmyndigheten i frågor som rör fondhandel. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi erbjuder På Pensionsmyndigheten får du arbeta i en modern verksamhet med stor framåtanda tillsammans med duktiga och kompetenta kollegor med ett myndighetsuppdrag som är viktigt på riktigt! En arbetsplats där vi värnar om att våra medarbetare ska ha en god balans mellan arbete och fritid. Vi tillämpar hybridarbetssätt med möjlighet till distansarbete och på kontoret utifrån en överenskommelse med arbetsgivare. Som statligt anställd har du även goda anställningsvillkor och ett förmånspaket med friskvård, flexibel arbetstid, samt goda semester- och pensionsvillkor. Övrigt Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar sex månaders provanställning. Arbetspsykologiska tester kommer att vara aktuellt i urvalsprocessen. Tjänsten har placeringsort i Stockholm, Hornstull. Arbetet kan innebära resor till våra övriga kontor. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och jobbar aktivt och fokuserat för att uppnå våra höga mål kring jämställdhet och mångfald. Anställningen kan komma att placeras i säkerhetsklass. Har du skyddade personuppgifter kontakta rekryterande chef som hjälper dig med din ansökan. Vi jobbar kompetensbaserat i hela processen och är måna om en inkluderande, rättvis, objektiv och kandidatvänlig process. I den här rekryteringen använder vi oss därför av urvalsfrågor istället för att be om personligt brev, du ska därför inte bifoga det. Har du skyddade personuppgifter kontakta rekryterande chef som hjälper dig med din ansökan. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. #LI-HYBRID Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vill du arbeta med administration av spännande investeringar hos en av Sveriges största kapitalförvaltare? Vill du bidra till att trygga framtiden för våra 2,8 miljoner pensionskunder. Alecta har en vision om att bli världens mest effektiva tjänstepensionsbolag så att vi kan ge en så bra pension som möjligt till våra kunder. Tjänsten är ett konsultuppdrag med anställning hos SJR. Uppdraget är på heltid och startar i början och juni och pågår till slutet augusti med placering på Alectas kontor mitt i centrala Stockholm. Till detta uppdrag söker vi efter dig som studerar till en högskoleexamen med inriktning redovisning eller finans och som kan jobba heltid juni, juli och augusti. För rätt person kan man därefter bli förlängd så man kan jobba vid behov framöver. Om tjänsten Som finansadministratör arbetar du med administration av Alectas finansiella tillgångar och betalningsflöden till och från Alecta. Business Support består av 10 personer och vi önskar nu förstärka gruppen med en ny medarbetare för sommarmånaderna juni, juli och august. Business Support 's uppdrag är att stödja: • Kapitalförvaltning; värdepappersadministration, säkerhets- och likvidhantering, myndighetsrapportering samt daglig pris- och limitkontroll. • Ekonomiavdelningen; bokslut och underlag till årsredovisning avseende finansiella tillgångar. • Ekonomi, Kund och HR; leverantörsbetalningar, pensioner till kunder och löner till anställda. I rollen som finansadministratör kommer du även att arbeta med matchning av aktier, räntebärande och derivat. Du har daglig kontakt med Alectas depåbank och tjänsten innefattar även Collateral Management. Arbetet görs huvudsakligen i finanssystemet SimCorp Dimension och kontakter på engelska förekommer dagligen, såväl muntligt som skriftligt. Lämplig bakgrund Till detta uppdrag söker vi efter dig som studerar till en högskoleexamen inom redovisning eller finans. För att lyckas i rollen som finansadministratör har du ett strukturerat och noggrant arbetssätt och du gillar att arbeta mot uppsatta leveranstider. Du är driven, målmedveten och du tar gärna egna initiativ samt har en hög servicenivå. Vad erbjuder vi Alecta erbjuder dig en dynamisk och flexibel arbetsmiljö med goda utvecklingsmöjligheter i ett professionellt och yrkesskickligt team med modernt ledarskap. Vi värdesätter ett positivt, kreativt och decentraliserat arbetsklimat. Om företaget Alecta är förvaltare av tjänstepension sedan starten 1917 och är ett av Europas största pensionsbolag med 2,8 miljoner privatkunder och 1200 miljarder i förvaltat kapital som vi investerar i aktier, räntor och alternativa investeringar. Vi arbetar för att leverera god avkastning och låga kostnader till våra kunder på ett ansvarsfullt och hållbart sätt. Vi investerar våra kunders pengar så att människor, miljö och samhälle mår bra på lång sikt. Kulturen hos oss präglas av enkelhet, kundfokus och ansvar och stor vikt läggs vid att vara en attraktiv arbetsgivare där vi strävar efter att arbeta smartare och effektivare än våra konkurrenter. Vi är ca 350 medarbetare och sitter centralt i Stockholm på Regeringsgatan. Ansökan Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Sista ansökningsdag är 2024-06-01. Varmt välkommen med din ansökan! Konsult hos SJR Att arbeta som konsult hos SJR innebär att du blir en del av en dedikerad organisation med kompetens att ge dig perfekta förutsättningar att utvecklas både inom din yrkesroll och på ett personligt plan. Du får tillgång till vårt stora nätverk av intressanta företag och uppdragsgivare och därmed en unik möjlighet att ta din karriär till nästa steg. Vi på SJR bryr oss om vår personal och tillsammans med oss får du en långsiktig partner som ger dig trygghet och stöd. Vi är lyhörda för dina behov och du kommer att ha en nära relation med din konsultchef som stöttar dig i din utveckling.

Vi söker vikarie till vårt Team Kundservice & Krav då vår kollega går på föräldraledighet. Start omgående och fram till januari 2025. Söker du efter ett arbete med utvecklingsmöjligheter där du får arbeta med en bred skala av kunder, där du får möjlighet att utveckla dina kommunikationsfärdigheter - då låter det som du är en vi gärna vill ha i Kundservice & Krav på Thorn Svenska AB. När du börjar hos Thorn genomgår du en introduktion och utbildning kring de regler som finns kopplat till kreditgivning och försäkringsförmedling, för att säkerställa att du agerar i enlighet med gällande lagar och riktlinjer alltid med kunden behov i fokus. Välkommen med din ansökan redan idag! Thorn Privat Finans Thorn Svenska AB grundandes redan 1970 och är i dag en del av danska 3C Retail A/S – en ambitiös tillväxtkoncern med fler än 500 anställda i Norge, Sverige och Danmark, och en årlig omsättning på ca. 2 miljarder DKK. Bolaget har sitt säte i Solna och har ca 25 anställda. Du kommer ingå i Teamet Kundservice & Krav som idag består av 7 personer. Ni kommer jobba gemensamt för att skapa service i världsklass och uppnå alla teamets mål. Din profil Vi söker efter dig som har utbildning från universitet- eller högskola inom ekonomi eller motsvarande samt brinner för kundservice i världsklass. Huvudsakliga uppgifter: · Hantera kundärenden per telefon, mejl och sms. · Sköta tillhörande Administration. · Samarbeta med interna avdelningar. Vi söker dig som: · Har utbildning inom ekonomi på högskola eller universitet · Har jobbat med service och människor, gärna med telefon som verktyg · Kommunicerar flytande i svenska och engelska i såväl tal som skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av Microsoft Teams, Microsoft Dynamics NAV (Navision), Banqsoft och Genesys, men inget krav. För att prestera väl i rollen tänker vi att det är bra om du är: · Nyfiken · Noggrann · Kommunikativ · Flexibel · Lösningsorienterad Övrig information Plats: Solna Strand Anställningsform: vikariat på heltid med start omgående fram tills januari 2025 Ordinarie arbetstid: måndag-fredag 8:00-17:00. Thorn Svenska AB är ansluten till kollektivavtal

If you’re looking for a career where you will be respected as an individual and valued for the contributions you make, join HSBC and discover how diversity drives our success. Whether you want a career that could take you to the top, or simply take you in an exciting new direction, HSBC offers opportunities, support and rewards that will take you further. Global Trade and Receivables Finance (GTRF) comprises over 4,500 people across more than 60 countries, helping suppliers and buyers with their export and import finance needs. Trade is where HSBC began in 1865, when we financed commerce between Europe, North America and Asia. We are seeking an experienced individual to join the GTRF Client Management in Nordics. GTRF serves as a core service provider for Commercial (CMB) and Global Banking & Markets (GBM) clients. The GTRF Client Manager is a client-facing role and will deliver globally connected, excellent and market leading service to Premium clients, The jobholder is responsible for managing, owning and handling the transactional needs of assigned clients. He/ she · Delivers Nordics’ GTRF strategy and operating model, aligned with Europe GTRF target operating model; · Contribute to the overall business objective of revenue growth through revenue retention, reduced sales time on service and onboarding and improve overall KPIs · Take full ownership of clients’ transactional needs and have the flexibility and scope to draw on wide experience to resolve service issues · Work closely with Transaction Services, Operations, Business Development Managers (BDM), RMs for transaction fulfilment and excellent service performance · Advise clients on trade transactional practices & products · Encourage client adoption of self-serve solutions such HSBCnet to enable proactive servicing · Understand clients’ transactional routines, build relationships & identify potential opportunities; thus work with BDMs on client strategies to increase utilization · Conduct client visits, when required and complete regular service reviews; monitor client experience trend and service quality. Report to business for possible service improvements and/or escalations Role Context Global Trade & Receivables Finance (GTRF) is a core business for HSBC. The traditional finance of trade cycles and the information contained therein relies heavily on the professional expertise of GTRF Services and on technology. The ability of Services teams to process transactions efficiently and accurately has long been seen as a differentiator in the market. GTRF Client Manager is a client facing unit within GTRF Services who Take full ownership of clients’ transactional needs and coordinate between clients, Transaction Services, Business Development, GSC, CMB, GBM & other internal/ external parties for transaction fulfilment and service performance Advise clients on trade transactional practices & products Interact with clients to collect client payments & apply risk controls Encourage client adoption of self-serve solutions to enable proactive service Understand clients’ transactional routines, build relationships & identifies potential increases in Revenue flows for Business Development to explore Monitor client experience, client feedback & service quality The jobholder reports to the Country Head of GTRF, and will deliver the GTRF model in the Nordics aligned with the CE model for the clients assigned to him/ her. The jobholder has the flexibility and scope to draw on wide experience to resolve service issues and ensure transactional fulfilment in coordination with multiple internal teams (and external parties, where applicable). Management of Risk (Operational Risk) The jobholder will ensure the fair treatment of our clients is at the heart of everything we do, both personally and as an organization. The jobholder will continually reassess the operational risks associated with the role and inherent in the business, taking account of changing economic or market conditions, legal and regulatory requirements, operating procedures and practices, management restructurings, and the impact of new technology. This will be achieved by ensuring all actions take account of the likelihood of operational risk occurring. Also by addressing any areas of concern in conjunction with line management and/or the appropriate department. Observation of Internal Controls (Compliance Policy) The jobholder will demonstrate adherence to all applicable internal controls. This will be achieved by adherence to all relevant policies, procedures and standards, keeping appropriate records and, where appropriate, by the timely implementation of internal and external audit points including issues raised by regulators. The jobholder will implement the Group compliance policy by containing compliance risk in liaison with BRCM and Local Compliance Officer as required. The term ‘compliance’ embraces all relevant financial services laws, rules and codes with which the business has to comply. This will be achieved by adhering to all relevant processes/procedures and by liaising with Compliance department at the earliest opportunity, where required; also by completing all mandatory Risk and Compliance training. Knowledge & Experience / Qualifications Ability to communicate fluently both verbally and in written form in English. Knowledge and experience in GTRF products/ processes and client service is essential High commitment to service excellence and client relationship management A passion for serving clients and managing people 2-5 years of experience in GTRF products/ processes and client service Strong interpersonal, influencing and communication skills Strong multi-tasking and problem solving skills Strong relationship-building skills CITF certification is desirable

In this role you will be working multifunctionally to define and execute a brand’s commercial strategy, partnering with our sales teams to create great plans to take to our customers, or identifying optimisation opportunities and new value creation strategies for the entire Nordic region. You will be leading financial analysis, insights, and recommendations to drive robust financial plans and strategies for our brands ensuring a sustainable business growth. Qualifications University undergraduates/graduates who have completed a degree or will complete their degree by Summer 2024. Evidence of passion and achievements in academic and/or non-academic activities. (e.g.: tutoring, holding down a job alongside your studies, engaging in student run activities, etc). Demonstrated leadership skills and analytical capability. Strong communication and interpersonal skills. Strong verbal and written English language skills.

Till vår kund, en ledande aktör inom Bygghandeln söker vi efter en engagerad person som vill vara en del av att etablera och säkerställa en effektiv och välfungerande kreditkontrollprocess. Din roll kommer att vara betydelsefull för att minimera risken för kundförluster och för att säkerställa företagets likviditet. Om kunden Vår kund är en framstående organisation inom Bygghandeln som är dedikerad till att leverera högkvalitativa produkter och tjänster till sina kunder. Bolaget strävar efter att skapa en positiv och dynamisk arbetsmiljö där medarbetarna kan växa och trivas. Som en del av ekonomiteamet kommer du att spela en central roll i att stödja bolagets fortsatta framgång och arbeta tillsammans med passionerade och engagerade kollegor. Arbetsbeskrivning - Utföra noggranna kreditbedömningar av nya och befintliga kunder för att fastställa deras kreditvärdighet och betalningsförmåga. - Utveckla och upprätthålla koncernens kreditpolicy för att säkerställa överensstämmelse med affärsstrategin och risktoleransen. - Fastställa och justera kreditgränser för olika kunder baserat på deras finansiella styrka, betalningshistorik och marknadsförhållanden. - Övervaka kreditexponeringen genom att regelbundet granska kundernas betalningsstatus och vidta åtgärder vid försenade betalningar eller risk för kreditförluster. - Fungera som en kontaktpunkt för kunder angående kreditfrågor och tillhandahålla professionell och uppmärksam service för att främja goda relationer och säkerställa långsiktiga affärsförbindelser. - Förbereda och presentera regelbunden rapportering till ledningen om kreditportföljens hälsa, riskexponering och eventuella avvikelser från kreditpolicy. - Hantera inkommande betalningar och bistå med olika uppgifter i ekonomiteamet vid behov. Kompetenskrav & erfarenhet Du har erfarenhet av kreditkontroll och riskhantering. Har du erfarenhet från bygg- eller färghandelsbranschen är det meriterande men inget krav. Du har arbetat med och har en god förståelse för finansiella principer och kreditbedömningsmetoder. Längd på uppdrag Vi söker efter dig som är tillgänglig inom kort och passar in på beskrivningen ovan. Uppdraget är ett mycket långt konsultuppdrag som är tilltänkt att påbörjas inom kort. Ansökan & Kontakt Då konsultuppdraget är tilltänkt att påbörjas per omgående ser vi gärna att du ansöker per omgående. Har du frågor om tjänsten, vv kontakta Affärskonsult Åsa Ollert på [email protected] alt 070-752 48 16. Välkommen med din Ansökan! Om Capega Capega är ett auktoriserat bemannings- och rekryteringsföretag med kontor i centrala Stockholm. Vi är specialiserade på interimslösningar och rekrytering inom ekonomi, fastighet, bank, finans & försäkring. Som helhetsleverantör hjälper vi er att tillsätta tjänster på alla nivåer med rätt kompetens. Läs mer om oss på www.capega.se (http://www.capega.se/) och ta en första kontakt. Konsult hos Capega Som konsult hos Capega blir du en del av ett personligt bolag som med bred kompetens och stort nätverk ger dig rätt förutsättning att utvecklas inom din yrkesroll. Då vi värdesätter dig och dina kvalifikationer är det viktigt för oss att du trivs som vår konsult. Du får en engagerad konsultchef som känner till din bransch väl och du erbjuds goda anställningsvillkor med friskvårdbidrag och tjänstepension. För mer information om nya tjänster, följ oss på LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/76341207/admin/) eller håll utkik på www.capega.se (http://www.capega.se/)

NOBA Bank Group är en ledande nordisk specialistbank som representeras av tre starka varumärken - Nordax Bank, Bank Norwegian och Svensk Hypotekspension. Bli en del av NOBA och ta del av det fortsatta arbetet i att bygga en fantastisk arbetsplats för våra medarbetare under den spännande tillväxtresa vi är på! Tjänsten är en nyckelroll i bankens kreditgivning, vilket i sin tur utgör kärnan i verksamheten på NOBA, med fokus på Nordax Bank. Tjänsten utgår från vårt huvudkontor i Stockholm och du rapporterar till Head of Credit Underwriting and Decision Analytics. Om rollen: En dynamisk och central roll med direkt påverkan på NOBAs P&L. Du kommer att vara en utav två IFRS9 specialister som främst arbetar med att utveckla och underhålla IFRS9 modellen samt analysera och rapportera resultatet. I rollen ingår även kommunikation om bankens IFRS9 modell till externa parter samt ad hoc analyser. Dina arbetsuppgifter innebär bland annat: - Förvaltning och nyutveckling av statistisk modell - Månadsrapportering (insamling av data, exekvera modell, kontrollera resultat, rapportering av resultat) - Kommunikation med externa parter (revisorer, FI etc.) Ditt ansvar kommer vara att aktivt verka för att förbättra bankens IFRS9 modell med fokus på stabilitet och precision. Som IFRS9 specialister jobbar ni nära tillsammans, men har även ett tätt samarbete med Analys, Finance (CFO), Riskkontroll och DW-teamet. Vi söker dig som har: - Relevant akademisk examen för rollen, såsom ekonom/civilingenjör eller motsvarande - 3 års arbetslivserfarenhet av statistisk modellering inom kreditrisk - Erfarenhet av kvantitativt analysarbete - Goda kunskaper i SAS Base, SQL och Excel - Erfarenhet av PD/LGD-modellering - Erfarenhet av databashantering - Uttrycker dig obehindrat på svenska och engelska, i både tal och skrift Det är ett stort plus om du har: - Kunskap om IFRS9 regelverket - Kunskap om redovisning och redovisningsbegrepp För att trivas och prestera väl i rollen tror vi att du är: Nyfiken och initiativrik med ett driv att utveckla och förbättra. Du är noggrann och strukturerad med god kommunikationsförmåga - såväl muntligt som skriftligt. Du trivs att lösa problem både självständigt och tillsammans med dina kollegor. Hos oss kan du förvänta dig: - En platt organisation med snabba beslutsvägar - Utvecklingsmöjligheter inom din roll och inom organisationen - Frihet under ansvar - Roliga aktiviteter tillsammans med ditt team och kontoret - En kultur där feedback, coachande ledarskap och gemenskap är viktigt NOBA är en inkluderande arbetsplats som strävar efter mångfald - vi välkomnar alla sökande oavsett vem du är! Praktisk information: Start: Omgående Plats: Gävlegatan 22, Stockholm Anställningsform: Tillsvidare (6 månaders provanställning) Omfattning: Heltid Arbetstider: 08:30-17:00 (jun-aug 08:30-16:00) Ta chansen och följ med på en utvecklande resa med oss på banken med stort 🧡 och snabba 👣. Vad händer när du har skickat in din ansökan? Antalet steg i rekryteringsprocessen kan variera beroende på vilken tjänst du sök men vi försöker alltid att hålla processen så kort och koncist som möjligt, för att värna om din ansökningsupplevelsen. Vanligtvis kan du förvänta dig två intervjuer innan referenstagning och bakgrundskontroll. Du kan läsa mer om hur vår rekryteringsprocess går till under FAQ (https://careers.noba.bank/pages/faq). Om du har några frågor eller funderingar kring tjänsten så kontakta ansvarig rekryterare Rebecca Khan på [email protected] Vi ser fram emot din ansökan! 🙏✨ NOBA bank värnar om din integritet och vill, med hänvisning till GDPR, be dig att inte inkludera några känsliga personuppgifter i din ansökan. Exempel på känsliga personuppgifter kan vara information om etniskt ursprung, politiska åsikter, religiös övertygelse eller information om din hälsa, till exempel sjukskrivning.