Förskolerektor

Föräldrakooperativet Stjärnan är en liten förskola i centrala Södertälje med 23 platser för barn mellan 1 och 5 år. Förskolan är ett föräldrakooperativ, och ägs och drivs av förskolans vårdnadshavare. Vi söker en ny rektor/förskolechef som tillsammans med förskolans vårdnadshavare vill skapa en attraktiv förskola för barn, vårdnadshavare och personal. Ansvarsområden och arbetsuppgifter Som rektor och pedagogisk ledare ansvarar du för den pedagogiska verksamheten med barnens intressen och upptäcktslust i centrum. Tjänsten inkluderar personalansvar för 4 personer, och du ansvarar för att skapa en god arbetsmiljö där din personal trivs och har förutsättningarna att verkställa den pedagogiska planen, som i sin tur skapar en god och utvecklande miljö för barnen. Du har ekonomiskt resultatansvar och driver förskolans budgetarbete. Som skolchef är du ansvarig för att säkerställa att förskolan uppfyller alla relevanta föreskrifter och lagar. I detta ingår att rapportera eventuella avvikelser till förskolans styrelse samt definiera och verkställa åtgärdsplaner. Du vill ständigt utveckla och förbättra förskolans arbetsmiljö, och är lyhörd för personalens idéer att utveckla verksamheten. Som pedagog vill du skapa en trygg, lärorik och utmanande miljö för barnen, och kan ta tillvara deras intressen i det pedagogiska arbetet. Eftersom vi är ett föräldrakooperativ, är vårdnadshavarna involverade i verksamheten. Du ser möjligheterna med detta och kan balansera verksamhetsmålen med krav och önskemål från vårdnadshavare och styrelsen. Krav och kvalifikationer Du har förskollärar- eller lärarlegitimation. Påbörjad/slutförd rektorsutbildning samt tidigare chefserfarenhet inom skola är meriterande. Du är väl insatt i de relevanta lagar och styrdokument som omfattar förskola, och är bekväm med att ta fram, uppdatera och efterfölja regler och rutiner. Du kan formulera tydliga mål i det systematiska kvalitetsarbetet och definiera och verkställa planer för att uppnå de uppsatta målen. Vi ser att du har god kommunikationsförmåga, och kan skapa och vårda relationer med många olika personer. Vi Erbjuder Föräldrakooperativet Stjärnan är en liten förskola i centrala Södertälje där du kommer att ha en nära relation både till förskolans personal och vårdnadshavare. Du kommer ha stor frihet att utforma verksamheten. Förskolan är inte vinstdrivande och resurserna används uteslutande för att gynna verksamheten. Verksamheten drivs i samarbete med vårdnadshavarna och vårt mål är att tillsammans skapa Södertäljes bästa förskola. Anställningsform Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med en provanställning på 6 månader. Tjänsten förläggs dagtid som en heltidstjänst, där 50-65% förläggs som förskollärare i barngrupp och övrig tid förläggs som rektor. Omfattningen av rektorsuppdraget kan variera under året. Ansökan Skicka din ansökan till: [email protected] Märk ansökan med “Rektor” och bifoga relevant CV och personligt brev och underlag som styrker din behörighet. Vi rekryterar löpande. Kontakt Är du intresserad och vill veta mer kontakta: Ordförande för styrelsen Aina Johansson, 073-6425647 För mer information om förskolan, besök vår hemsida: https://www.forskolan-stjarnan.se/

Är du en trygg ledare som brinner för att driva och utveckla det pedagogiska arbetet samtidigt som du vill stödja medarbetarnas förutsättningar och möta verksamhetens krav? Då är du varmt välkommen att söka jobbet som rektor till den kommunala förskolan i Västerås stad! Som rektor har du en avgörande roll för att säkerställa hög kvalitet inom förskolan. Med stöd av vår etablerade struktur, inklusive mötesstrukturer för styrning och utveckling, kommer du att kunna utveckla och leda verksamheten på bästa sätt. Vi värdesätter ett kollegialt lärande och arbetar i team för att främja ett kreativt och utvecklande arbetsklimat. Västerås stad söker en engagerad och kompetent rektor för våra kommunala förskolor. I denna viktiga roll kommer du att arbeta för en utbildning med hög kvalitet och tillsammans med medarbetare ge alla barn på respektive förskola bästa möjliga förutsättningar för utveckling och lärande. Tillsammans bygger vi grunden för barnens fortsatta lärande både i skolan och i livet. Sök idag och bli en del av vår förskoleverksamhet där varje dag räknas för våra barns framtid! Läs gärna mer om våra förskolor på https://vasteras.se/barnochutbildningsforvaltningen ARBETSUPPGIFTER Som rektor i förskolan har du en avgörande roll för att säkerställa att den pedagogiska verksamheten håller hög kvalitet och att förskolorna strävar mot de nationella målen. Du ansvarar för att skapa en god arbetsmiljö och för att hantera enhetens budget och resurser. Du driver och utvecklar det pedagogiska arbetet med stöd av kollegor, utvecklingsledare och verksamhetschef. Genom regelbundna möten för kollegialt lärande och samverkan skapar vi en likvärdig förskola inom hela staden. Genom att följa lagar, styrdokument och andra beslut säkerställer du att förskolornas kvalitetsarbete håller hög standard. Du har tillgång till stödfunktioner och specialister för att stödja dig i ditt uppdrag som rektor. Med regelbundet deltagande i ledarforum får du möjlighet att utbyta erfarenheter och dra nytta av gemensamma processer för att utveckla en framgångsrik förskola. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en pedagogisk högskoleutbildning och aktuell arbetslivserfarenhet som ledare. Har du arbetat inom förskola är det positivt och även om du har gått en ledarskapsutbildning som till exempel rektorsutbildningen eller annan ledarutbildning. Du har ett intresse för att utveckla och leda det pedagogiska arbetet och att vara chef och ledare med de delar som ingår när det kommer till personal, ekonomi och verksamhet. Du inspirerar och skapar delaktighet och engagemang hos medarbetarna och du utstrålar trygghet i din roll. Innan du kan anställas behöver du visa upp ett godkänt utdrag från polisens belastningsregister. Varmt välkommen med din ansökan! Kontaktuppgifter till fackliga nedan: Thomas Eriksson Sveriges lärare Telefon: 021-39 81 20 E-postadress: [email protected] Ida Truedsson Sveriges Skolledare Telefon: 021-393405 E-postadress: [email protected] Kommunal Telefon: 010-442 81 47 Åsa Fröjd Vision Telefon: 021-39 44 86 E-postadress: [email protected] ÖVRIGT Välkommen till Västerås stad - Västmanlands största arbetsgivare. Vi är 11 000 kollegor som tillsammans får en hel stad att fungera. Vi vet att det är i våra möten vi kan göra skillnad, oavsett om det är i våra verksamheter eller digitalt. Därför är vår värdegrund Alltid bästa möjliga möte en viktig del i vårt uppdrag. För att få en stolt och välfungerande stad och nå vår vision om staden utan gränser vill vi också att våra medarbetare ska spegla mångfalden i samhället. Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här: https://www.vasteras.se/jobbochkarriär I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.

Timrå ligger vid kusten mitt i Sverige, mellan två städer med ett perfekt samspel av hav, skog, berg och vildmark. Här finns landsbygd, industrier och ett växande näringsliv. Här finns plats för upplevelser, äventyr eller bara lugn och ro med ett bekvämt avstånd till shopping och nöjen. Vi arbetar för att göra det enklare att leva, växa och mötas med visionen - Timrå en stark kommun i en växande region! Vill Du arbeta i en kommun där vi alla, tillsammans, arbetar för att skapa värde för varje barn varje dag ❤️? Vill Du arbeta som rektor i en kommun där hela styrkedjan med nämnd, förvaltning och rektor för förskole- och skolenheter har en gemensam och tydlig inriktning?  I barn- och utbildningsförvaltningen pågår ett ständigt utvecklingsarbete inom alla våra verksamheter. Vi har ett systemteoretiskt synsätt där vi styr och leder organisationen genom utarbetade strukturer, tydliga uppdrag och där beslut tas långt ut i organisationen. Vi jobbar ständigt med uppföljning, reflektion och analys och du som rektor förväntas leda förskolan genom väl beskrivna arbetsprocesser och en tydlig organisation. Vi möter varje barn där det befinner sig, stödjer och utmanar dem i lärande, utveckling och utbildning. Vi erbjuder dig ett omväxlande och meningsfullt jobb med möjlighet att göra skillnad och bidra till barns livslånga lärande! Som rektor hos oss innebär det att du leder den pedagogiska utvecklingen av förskolan på ett kvalitetsmedvetet sätt i enlighet med lagar, mål och styrdokument. Du har budget, personal och arbetsmiljöansvar. Älvstrandens förskola är belägen i ett skogsområde mellan SCA Arena, Arenaskolan och elljusspåret. Vi har en unik utemiljö med gott om utrymme för barnen och där vi tar del av allt som den egna skogen erbjuder. På förskolan går det ca145 barn fördelade i 5 fristående hus och 27 pedagoger.  Du bör ha: - Förtrogenhet med skollag, läroplan, arbetsmiljölag och andra relevanta lagar och styrdokument. - Mycket stort intresse för förskolans kvalité, hur förskolan bidrar till ett förändrat kunnande hos barnen. - Erfarenhet av att ta budgetansvar. - Förmåga att vara systematisk, noggrann och kunna analysera resultat. - En god kommunikativ förmåga både utom och inom organisationen. - Universitets-/högskoleutbildning och erfarenhet som ger pedagogisk insikt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och din samarbetsförmåga. Tidigare erfarenhet som skolledare kan vara meriterande. I denna rekrytering har vi gjort våra val av annonseringskanaler och undanber oss kontakt från rekryteringsbolag eller annonssäljare. Timrå kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Göteborgs Stads Förskoleförvaltning ansvarar för utbildning och omsorg för cirka 25 000 barn i närmare 360 kommunala förskolor. Förvaltningen har cirka 8 900 medarbetare som tillsammans arbetar med barnens lärande och utveckling i centrum. Förskoleförvaltningen söker dig som vill vara med att utveckla en trygg och lärorik förskola för alla barn. Hos oss ger du barnen möjligheter till en bra framtid, varje dag! Välkommen till världens viktigaste jobb. Du är Göteborg. Följ gärna vår resa på LinkedIn: https://se.linkedin.com/company/f%C3%B6rskolef%C3%B6rvaltningen-g%C3%B6teborgs-stad ARBETSUPPGIFTER Vill du ingå i ett rektorsteam med ett gott samarbete och trevlig atmosfär? Är du en analytisk, strategisk och tydlig ledare som vill vara med och utveckla utbildningen och våra verksamheter? Som vår nya rektor kommer du gemensamt med oss i teamet ansvara för dina enheter tillsammans med övriga områdets för att skapa framtidens förskola. Nu söker vi en rektor till vårt område Sydväst. Tjänsten är ett vikariat på heltid fram till januari 2026. Du kommer att ingå i ett ledningsteam på 4-5 rektorer där alla kompletterar och stöttar varandra på ett bra sätt. Ledningsgrupp och verksamhetschef i området träffas regelbundet för arbete med de gemensamma verksamhets- och utvecklingsfrågorna. Ledningsgruppen fungerar också som en viktig del i vårt kollegiala lärande och ett stöd i din chefsroll. Vi hoppas att just du kan ge oss nya perspektiv samt vågar utmana oss och våra föreställningar. I ditt uppdrag som rektor kommer du att fortsätta att driva vårt systematiska kvalitetsarbete på förskolorna i vårt område Sydväst. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa en förskola som håller en hög kvalité, där vi ger stadens barn likvärdiga förutsättningar. Vi möter varje barn där det befinner sig, stödjer och utmanar dem i lärande, utveckling och utbildning. Vi erbjuder dig ett omväxlande och meningsfullt jobb med möjlighet att göra skillnad och bidra till barns livslånga lärande. Vi är en stor organisation och har därför ett omfattande stöd att tillgå från vår stab, såsom HR, ekonomi, barnhälsa, kommunikation m.m. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har högskoleexamen med pedagogisk inriktning och erfarenhet av att leda arbete i förskolan. Du är van att leda grupper, processer och har god kännedom om styrdokumenten inom området. Erfarenhet av tidigare ledningsuppdrag och genomgången ledarskapsutbildning är meriterande. Har du dokumenterade kunskaper i systematiskt arbetsmiljöarbete är det också meriterande. För att lyckas i rollen behöver du ha förmåga att kommunicera de gemensamma målen och leda gruppen i riktning mot att uppnå dem. Du kan på ett effektivt sätt identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar. Du har förmåga att se samband och kan dra logiska slutsatser utifrån begränsad och/eller komplex information. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. Du motiveras av tydligt definierade mål och har förmåga att omvandla dessa till en konkret handling. Med fokus på målet kan du omprioritera arbetet vid ändrade förutsättningar eller behov. Du följer upp och rapporterar resultat och måluppfyllelse. Du står för den värdegrund som finns på din arbetsplats och är mån om att denna översätts i handling. Du visar engagemang för organisationen, har en positiv inställning till arbetet och följer fattade beslut, verksamhetsplan, mål och riktlinjer. Vidare kan du överblicka ditt eget ansvarsområde samt sätta den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang. Vi söker dig vars drivkraft är barnets bästa i det livslånga lärandet samt har förmågan att samverka på ett förtroendefullt sätt med barn, föräldrar, medarbetare och ledning. Är detta du? Varmt välkommen med din ansökan! Intervjuer kommer att ske 3/6 och 4/6. I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. ÖVRIGT Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

Vi på Förvaltning för livslångt lärande tar oss varje dag an stora och viktiga frågor med målbilden att utveckla våra verksamheter. Vår ambition är att arbeta som ett team och vi söker dig som är en lagspelare. Hos oss får du möjlighet att bidra till att vara stolt över Kumlas förskolor. Vi erbjuder barnen en variationsrik verksamhet där deras intressen, olikheter och lärande tillgodoses och tas tillvara. Förskolans uppdrag är att lägga grunden för ett livslångt lärande utifrån förskolans läroplan. Utöver det arbetar våra förskolor utifrån plan mot diskriminering, trakasserier och kränkande behandling och verksamhetsplaner. Vi lägger stor vikt vid lekens betydelse som är grundläggande för barns utveckling och det lustfyllda lärandet. I leken utvecklas fantasi, socialt samspel och språkutveckling. Vi tycker också att hälsa är viktigt och att barnen på ett lustfyllt sätt får förutsättningar till rörelse. Nu söker vi en rektor till ett av våra förskoleområden i södra delen av Kumla. Området består av två förskolor: Lillheden med två och Norrgården med sex avdelningar. Lillheden och Norrgården arbetar utifrån Örebromodellen – för en jämlik förskola, som är ett projektinriktat arbetssätt. I samspelet med varandra ser vi olikheter som en tillgång. Här utmanas och lär barnen tillsammans med pedagogerna i olika projekt. I projekten får barnen möjlighet att uttrycka sig på många olika sätt, till exempel i sång, rörelse, dans och skapande. Här integreras läroplansmålen och barnkonventionen, därmed får barnen erfarenhet av såväl matematik, teknik, naturvetenskap och demokratiska processer. Norrgårdens förskola är inne i en spännande omvandlingsfas. Den befintliga byggnaden kommer att rivas och ersättas med en ny förskola. Här får du vara med och starta upp en sprillans ny förskola som beräknas stå klar vid årsskiftet 2024/2025. ARBETSUPPGIFTER Som rektor på Lillheden och Norrgården är du pedagogisk ledare och chef för i dagsläget 28 medarbetare och har som uppdrag att se till att verksamheterna bedrivs enligt läroplanen. Du uppmuntrar och leder pedagogerna i arbetssätt, kreativitet och driftighet och skapar förutsättningar för det kollegiala lärandet mellan förskolorna. Tillsammans med utvecklingspedagoger, digitaliseringsstödjare och språkambassadörer utvecklar du också undervisningen. I uppdraget ingår också att löpande och systematiskt planera, följa upp och utveckla verksamheten så att barnen får de bästa förutsättningarna för en bra miljö och utveckling. Vidare ingår ansvar för enhetens mål och budget och att du har kunskap om och agerar i enlighet med lagar, avtal, föreskrifter och beslut som fattas i kommunen. Du får en närvarande verksamhetschef samt åtta rektorskollegor som alla ingår i verksamhetschefens ledningsgrupp för förskolan. Ni träffas regelbundet för input och samtal kring gemensamma frågor. Du får även ett antal stödfunktioner till din hjälp. Det finns en administrativ stab, ekonom och HR-generalist kopplad till förskolorna samt ett specialpedagogiskt team med specialpedagoger. I teamet ingår också 2 pedagogiska handledare för att du ska få bra förutsättningar för att kunna driva dina förskolors utveckling. Vår ledarplattform är grunden för de aktiviteter och insatser som ledarutvecklingen består av och tydliggör vilket chefs- och ledarskap kommunen vill främja. Vi erbjuder dig möjlighet att växa som ledare, bland annat genom utbildningar och chefsforum, och vi förväntar oss att du arbetar med dina styrkor och utvecklingsområden. Vi erbjuder friskvårdspeng, inväxling av semesterdagar samt möjlighet till förmånscykel och förmånsbil. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har högskoleutbildning med pedagogisk inriktning samt erfarenhet av ledande befattning inom förskola. Rektorsutbildning är meriterande. Du är en tydlig och handlingskraftig pedagogisk ledare som kan skapa stolthet kring uppdraget. Du står för sunda värderingar och har en hög personlig mognad och integritet. Utveckling och kvalitet är viktigt för dig och du är van vid att driva förändringsprocesser. Din drivkraft är att få andra människor att växa och därför är du bra på att visa förtroende och respekt för andras kompetens och förmåga. Du har intresse för analytiskt och strategiskt arbete, besitter förmågan att hålla ett tydligt arbetsgivarperspektiv och kan framföra mål och uppdrag på ett tydligt sätt. Ditt arbetssätt är självständigt, välorganiserat och lösningsfokuserat och framförallt vågar du fatta beslut. Vi ligger stor vikt vid personlig lämplighet! ÖVRIGT Du söker tjänsten via Offentliga jobbs elektroniska ansökningsblankett. Tillsättningen av tjänsten kommer grunda sig på de uppgifter du lämnar och därför är det av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställningen kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Har du skyddade personuppgifter? Kontakta HR-avdelningen direkt på telefon 019-588 000 så hjälper vi dig med en säker ansökan. Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemannings- och rekryteringsföretag. Kumla kommun är en tillväxtkommun som ligger centralt i Örebro län och har drygt 22 500 invånare. I kommunen finns framgångsrika företag, ett rikt kultur- och fritidsutbud, god kommunal service samt utmärkta kommunikationer. Kumlas Vision 2040 innebär Kumla är en trygg, familjevänlig plats där människor känner en samhörighet och ett sammanhang. Den blomstrande och gröna småstaden har bostäder, men även de jobb, den service och det utbud som behövs för en komplett vardag. Vi känner oss stolta över vårt Kumla! För att se lite av det som hände under 2023 klicka här: https://youtu.be/xaWHncAO8jg?si=eM60O_6E8d9pAk4E

Alvesta kommun med drygt 20 000 invånare — södra Sveriges mittpunkt — Integrerar lokalt boende med globala möjligheter. En position som bygger på högkvalitativ kommunal service, ett framgångsrikt näringsliv och en bra blandning av tätorter och landsbygd. Lägg därtill en stark infrastruktur med järnväg, flyg och ett välutvecklat vägnät så förstår du varför Alvesta kommun är rätt val. – Stor nog för att idéer skall födas och utvecklas – Liten nog för att alla skall bli sedda och uppskattade samt korta beslutsvägar I Alvesta kommunkoncern är vi ca 2000 medarbetare inom flera olika yrkeskategorier som varje dag arbetar med att göra skillnad för våra invånare. Vår gemensamma värdegrund är ”Tillsammans skapar vi en bättre vardag för våra invånare och oss medarbetare. Vi utvecklas genom goda möten och öppen dialog. Detta uppnår vi genom vår värdegrund som bygger på ”Delaktighet, Engagemang och Tillit”. Vårt fokus är att skapa den bästa möjliga kommunala servicen för dem vi är till för; invånare, företagare och besökare. Alvesta kommun arbetar utifrån en styrmodell som bygger på tillitsbaserad ledning och styrning med fokus på Agenda 2030. Vill du vara med på vår spännande resa med siktet inställt på hållbar samhällsutveckling? Vill du vara med och utveckla en ny organisation kring förskolorna Moheda och Slätthög så finns nu möjligheten att söka en tjänst som biträdande rektor för förskolorna. Moheda förskola är en helt nybyggd förskola med 10 avdelningar. Här arbetar flera förskollärare och barnskötare tillsammans med en pedagogista och inom snar framtid en ateljerista. Förskolan ingår i enheten Förskoleområde Norr där även Slätthögs förskola ingår. På våra förskolor hämtar vi inspiration från Reggio Emilias tankar och arbetssätt där vi värdesätter barnens inflytande och delaktighet i våra kreativa lärprocesser. Som biträdande rektor är du en viktig medspelare i dessa processer. Förskolan arbetar processinriktat där vi väver in läroplanens mål till ett helhetslärande för våra barn. Vi erbjuder dig ett utvecklande uppdrag där du leder kompetenta medarbetare och utvecklar verksamheten. ARBETSUPPGIFTER Som biträdande rektor kommer du att ansvara för delar i det operativa arbetet kring förskolorna, delta i ledningsgruppen och bistå rektor i att planera, styra, följa upp och utvärdera förskolorna. Du arbetar tillsammans med rektor med att skapa förutsättningar för den pedagogiska kvaliteten och för att främja en god arbetsmiljö. Du kommer att arbeta med frågor som rör barn och deras familjer och du kommer att leda och stötta personal i deras uppdrag. Du förväntas göra vissa administrativa uppgifter och vara aktiv i det systematiska arbetsmiljöarbetet. Vi tror på styrkan med att arbeta tillsammans. Som biträdande rektor kommer du planera för och leda olika forum och nätverk. Du kommer att ha möjlighet att fylla ut din tjänst upp till heltid som förskollärare på enheten. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en pedagogisk högskoleexamen. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete inom förskolan samt har erfarenhet av en ledande roll. Som chef är det viktigt att du kan ta ansvar och prioritera, att du är bekväm med att fatta beslut men också är beredd att ta hjälp när det behövs. Du behöver vara flexibel och lösningsfokuserad och ha förmåga att skapa strukturer i olika sammanhang. Du har lätt att bygga upp goda relationer och är lyhörd för att värna om ett gott samarbete, både externt och internt. Du är duktig på att skapa engagemang kring mål och strategier och har förmågan att kunna förmedla och kommunicera. Du är väl insatt i förskolans styrdokument och förskolans systematiska kvalitetsarbete och är van vid att arbeta mot mål. Vi kommer ta stor hänsyn till din personliga lämplighet. ÖVRIGT Intervjuer kommer att ske löpande Vi undanber oss samtliga annonsförsäljare.

Nu söker vi 2 stycken biträdande rektorer som vill arbeta för tre enheter fördelade enligt följande: 1 biträdande rektor till: Solstrålen, Römsta och Rönnbacken, rektor Camilla Garefelt Kåveland. 1 biträdande rektor till: Humlan, Lanternan och Strandgården, rektor Carina Romby I vår välfungerande ledningsgrupp Alnö/Ljustadalen har vi sedan 2018 ett pågående arbete där vi ger en gemensam utbildningsinsats varje år till våra medarbetare för att uppnå en likvärdig kompetensutveckling i hållbar utveckling. Likvärdigheten är viktig för oss och all fortbildning har riktat sig till samtliga pedagoger där alla har fått möjlighet att bygga samma kunskapsbank. Det har skapat en känsla av samhörighet och borgar för likvärdig kvalitet på alla skolområdets förskolor. Vi upplever att våra främsta framgångsfaktorer är att vi har arbetat långsiktigt, likvärdigt och tillsammans i team. Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling. ARBETSUPPGIFTER Tjänsten är mångfacetterad och ditt uppdrag omfattar bland annat att du, tillsammans med rektor, ansvarar för det pedagogiska utvecklingsarbetet och säkerställer att enheterna har ett fungerande systematiskt kvalitetsarbete och en fungerande bemanning vid korttidsfrånvaro. Tjänsten kan innebära ett personalansvar för ett antal medarbetare. Som biträdande rektor har du ett viktigt ansvar i att stötta rektor för att följa upp och analysera enheternas resultat. Uppdraget är att arbeta nära verksamheterna för att tillgodose varje förskolas behov på bästa sätt i vårt förskoleområde. Det är rektor som delegerar ansvarsområden och arbetsuppgifter till den biträdande rektorn utifrån de behov som förskolorna har. KVALIFIKATIONER • Pedagogisk högskoleutbildning • Tjänsten kräver att du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift och att du är van att arbeta med digitala system och verktyg. Meriterande Erfarenhet från pedagogisk verksamhet och goda kunskaper om förskolans styrdokument. "Vi söker en engagerad och lojal medarbetare med stark pedagogisk insikt för att fylla rollen som biträdande rektor. Du bör vara självgående och kunna arbeta både självständigt och i team, samtidigt som du besitter utmärkta samarbetsförmågor. Ledarskap är en central del av denna roll, där du förväntas inspirera och motivera ditt team mot gemensamma mål. En helhetssyn är avgörande för att kunna hantera komplexa utmaningar och se till att hela verksamheten jobbar mot rätt mål. Vi ser också efter någon med starkt omdöme som kan fatta välgrundade beslut i olika situationer. Välkommen ned din ansökan! ÖVRIGT Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in. Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se. Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen. Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Rudalid Montessoriförskola startades år 1988 och idag har vi två avdelningar som välkomnar sammanlagt 36 barn. Förskolan är belägen i en idyllisk sekelskiftesvilla vid Kyrkviken på Lidingö, omgiven av vacker natur och bredvid ett naturreservat. Vi letar nu efter Dig, en examinerad förskollärare med montessoriutbildning, som delar vår passion för montessoripedagogiken. Du är en erfaren pedagogisk ledare som är redo för nya utmaningar och vill driva din karriär framåt. Vi söker en engagerad individ som trivs med att arbeta i barngruppen samtidigt som du tar ansvar för personal, verksamhet, arbetsmiljö och administration. Rudalid drivs som ett föräldrakooperativ och förskolerektorn rapporterar direkt till styrelsen. I rollen som förskolans rektor förväntas du att vara ansvarig för förskolan gentemot styrelsen och föräldrar samt för samarbete med kommunen, i en miljö där samarbete och gemenskap är nyckeln till framgång. Rudalid Montessoriförskola är en plats där barn och pedagoger blomstrar tillsammans. Med en autentisk Montessorimiljö uppmuntrar vi barnens utforskande och självständiga upptäckter. För våra pedagoger är lärande en kontinuerlig resa, och vi erbjuder ständig kompetensutveckling för att hålla oss i framkant inom pedagogiken. Med attraktiva villkor och förmåner, och en vacker arbetsmiljö vid Kyrkviken på Lidingö med goda kommunikationer, erbjuder detta en unik möjlighet att vara en del av en större vision – att tillsammans forma våra barns framtid. För mer information om vår förskola, besök vår hemsida: www.rudalid.se Vem söker vi? Vi söker dig med stort hjärta och en vilja att göra skillnad i barns liv genom montessoripedagogiken. Som ledare behöver du ha mod att leda utifrån förskolans och barnens behov och förutsättningar. Du har en drivkraft att utveckla och är självständig i ditt arbete och ser vad som behöver göras. Kvalifikationer: Examinerad förskollärare Genomfört montessoriutbildning Erfarenhet som förskolechef/föreståndare eller liknande Du är väl förtrogen med läroplanens mål samt annan lagstiftning som styr och berör förskolans verksamhet Erfarenhet av arbete inom förskoleverksamhet med barn 1-6 Erfarenhet av budgetarbete och arbetsmiljö Kunskap och erfarenhet av att leda det systematiska kvalitetsarbetet på enhetsnivå Bidrar till förskolans värdegrundsarbete genom ett demokratiskt förhållningssätt som uppmuntrar till inflytande och samspel Det är krav på social och god kommunikativ förmåga på goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift. Goda kunskaper i Office365 och Google Suite Meriterande: AMI utbildning Genomfört rektorsutbildning eller pågående Goda kunskaper i Tyra app Viktiga egenskaper: Brinner för de pedagogiska frågorna och för barnen! Driven ledare, resultat- och utvecklingsinriktad Ansvarsfull och kvalitetsmedveten Flexibel, engagerad och positiv God samarbetsförmåga Övrig information Anställningsform: tillsvidare, med 6 månaders provanställning Omfattning: 100% Tillträde: augusti 2024, enligt överenskommelse Lön: Fast lön. Vi tillämpar individuell lönesättning. Du som erbjuds anställning ska kunna lämna referenser och ett registerutdrag från polisens belastningsregister. Tycker du att det låter intressant? Vi vill gärna komma i kontakt med dig! Vi tar med glädje emot din ansökan med personligt brev och CV till: [email protected] Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Vid frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta vår Styrelse Ordförande Galina Hvorohh på 0725860580 eller vår Personalansvarig Anna Ivroth 0733904549.