Biträdande rektor

Vad roligt att du är intresserad av att jobba hos oss! Då värderar du förmodligen, precis som vi, ett jobb som är viktigt på riktigt. Här på Kalmar kommun arbetar vi tillsammans för att hela tiden göra Kalmar ännu bättre - för alla som lever sina liv här, driver företag eller besöker vår fina kommun. Utbildningsförvaltningens verksamheter har utvecklats starkt under de senaste tio åren, med ökande resultat för eleverna, höga värden när det gäller nöjdhet och trygghet, och inte minst en av Sveriges högsta lärarbehörigheter. Vi vill fånga alla barns och elevers lust att lära samt uppmuntra varje individ att vilja utvecklas. Lindsdalsskolorna är en enhet med två skolor: Lindsdalsskolan och Sjöängsskolan. Vi finns i norra delen av Kalmar. Här går ca 1 100 elever och ca 135 personer arbetar här. Vi är en F-9 skola, 4-5 paralleller i alla årskurser. Vi har en rektor och tre och biträdande rektorer (du blir den tredje biträdande rektor). Välkommen till oss! ARBETSUPPGIFTER Denna tjänst gäller för årskurserna 7-9. Biträder rektor i dennes ledning av enhetens verksamhet med den dagliga och pedagogiska ledningen och samordningen. I tjänsten ingår fullt personal-, verksamhetsansvar och elevhälsaarbete. Nu söker vi dig som är trygg och tydlig ledare med känsla för pedagogiskt ledarskap. Du är intresserad av skolutveckling och systematiskt kvalitetsarbete. I tjänsten ingår att vara operativ i det vardagliga arbetet för pedagogerna och eleverna. Du ingår i en ledningsgrupp tillsammans med rektor och biträdande rektorer. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har lärarlegitimation för årskurserna 7-9 och erfarenhet av läraryrket. Du är en person som tillsammans med ledning- personal och vårdnadshavare ansvarar för att elever får: trygghet, kunskaper och färdigheter av god kvalitet som når målen enligt läroplanen. Du är flexibel och lösningsfokuserad och kan uttrycka dig väl i tal och skrift. Du har gedigen digital kompetens. Erfarenhet av tidigare skolledaruppdrag och rektorsutbildning är meriterande. ÖVRIGT För att alla ansökningar ska bli likvärdigt granskade vid urvalsprocessen måste du söka via länken i varje specifik tjänst. OBS: Skicka INTE din ansökan via E-post eller brev. Vi undanber oss erbjudanden och försäljningssamtal om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänst.

I grundskoleförvaltningen har vi en trygg och tillitsfull kultur. Vi bryr oss om våra elever och varandra. Vi finns till för eleverna, vi samarbetar med vårdnadshavarna och varandra, och vi är öppna för nya tankar och idéer. Här skapar vi bra förutsättningar för den pedagogiska utvecklingen. Bli en av oss! Nu söker vi dig som har ett stort engagemang för att utveckla en modern verksamhet där vi har fokus på att: • öka kvaliteten i undervisningen för att öka elevers lärande. • skapa tydligare ansvar, styrning och ledning för att öka elevers kunskapsresultat. • öka likvärdighet mellan skolor för att alla elever ska få tillgång till undervisning av hög kvalitet samt kompensera för deras olika förutsättningar. Göteborgs grundskoleförvaltning är en av de största skolförvaltningarna i Sverige. Vi ansvarar för stadens kommunala skolor från förskoleklass till årskurs nio, anpassad grundskola, kulturskolan och fritidshemmen. I förvaltningen finns 138 kommunala grundskolor där nästan 47 000 elever varje dag går i skolan. Hela förvaltningen har cirka 9 700 medarbetare som gemensamt arbetar med att utveckla och ta hand om verksamheten - tillsammans banar vi väg för framtidens skola. Följ gärna vår resa på Linkedin: https://www.linkedin.com/company/goteborgs-grundskoleforvaltning ARBETSUPPGIFTER Välkommen till vackra Kungsladugårdsskolan. Kungsladugårdsskolan är en skola med ca 650 elever i årskurs F-6 samt anpassad grundskola med ca 35 elever. På skolan finns det ca 100 medarbetare. Kungsladugårdsskolan ligger mitt i Majorna inom utbildningsområde Centrum. På skolan finns även fritidshem för elever i behov av morgon- och eftermiddagsomsorg. Skolan arbetar för ökad trygghet, studiero och elevinflytande. Kungsladugårdsskolan erbjuder både nära till hav och skog, bland annat Slottsskogen och Svaleboskogen. Det går också lätt att ta sig in till staden och Göteborgs södra skärgård med spårvagn och buss. Kungsladugårdsskolans grundsyn är att alla barn är allas barn. Skolans ledningsorganisation består idag av en rektor och tre biträdande rektorer. De biträdande rektorer är pedagogiska ledare och chef för olika verksamheter. Vi söker en biträdande rektor med helhetsansvar för anpassad grundskola. Biträdande rektor fokuserar på skolans kärnprocesser och arbetar dagligen med att göra skillnad för eleverna. Rollen innebär i hög grad att arbeta operativt under delegerat ansvar. Du kommer att vara en pedagogisk ledare och förebild för medarbetarna och ha mycket fokus på utbildning och kunskapsutveckling. I detta uppdrag har du tillgång till stöd från förvaltningen i områden såsom administration, ekonomi, HR, kvalitet- och utvecklingsarbete, digitalisering, analys samt i juridiska frågor. Låter detta intressant? Fortsätt gärna och läs vidare och se om du är just den vi söker. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har följande kvalifikationer: • Högskoleexamen om minst 180 hp där pedagogik varit en del av utbildningen • Erfarenhet av någon form av ledaruppdrag • Minst 4 års erfarenhet av arbete i skola För tjänsten är det även meriterande om du: • har gått rektorsutbildning och/eller något annat ledarutvecklingsprogram/-utbildning eller förberedande chefsutbildningar • har skolledarerfarenhet eller annan chefserfarenhet • har kunskaper om lagar/förordningar och övriga styrdokument på nationell nivå för skol- och verksamhetsformer inom grundskola och anpassad grundskola • har erfarenhet av ekonomistyrning och resursfördelning • har erfarenhet av lagar/förordningar och kollektivavtal som berör arbetsgivaransvaret, exempelvis skollagen och arbetsmiljölagen •har erfarenhet av att arbetat som biträdande rektor eller rektor i anpassad grundskola Du är en tydlig och god kommunikatör som får gehör för tankar och idéer samt kan påverka beslut i en viss riktning. Du kan genom övertygande argument tillföra entusiasm och energi som uppmuntrar goda prestationer, teamkänsla och ökad motivation. Du kan på ett effektivt sätt identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar. Du kan överblicka ditt eget ansvarsområde samt sätta den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang. Du visar intresse för och samverkar i övergripande frågor för att skapa mervärde. Du lyssnar på andra människor i syfte att förstå deras behov. Du söker aktivt efter andras synpunkter och perspektiv samt är mottaglig för dem genom att visa respekt, hänsyn och omtanke. Du motiveras av tydligt definierade mål och har förmåga att omvandla dessa till en konkret handling. Med fokus på målet kan du omprioritera arbetet vid ändrade förutsättningar eller behov. Varmt välkommen med din ansökan! ÖVRIGT Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

På Barn- och ungdomsförvaltningen i Järfälla kommun arbetar idag ca 2 500 medarbetare i någon av våra 22 skolor, 39 förskolor och på central förvaltning. Vår verksamhet genomsyras av våra ledord professionalitet, kollegialitet och utvecklingskraft. Med mod och kompetens driver vi vår verksamhet framåt. Vi har en respekt och en förståelse kollegor emellan, där vi strävar efter att göra varandra bättre. För när vi har en vilja att gemensamt utvecklas och ständigt förbättras – så för vi Järfälla framåt. Skälbyskolan är en kommunal grundskola F-6 med sammanlagt knappt 600 elever belägen i södra delen av Järfälla kommun. Skolan kännetecknas av en positiv och trygg miljö med engagerad personal samt med god måluppfyllelse bland våra elever. Vi arbetar aktivt för att ha en skola och fritidshem där både elever och pedagoger trivs och känner sig trygga. Vi hjälps alla åt att skapa goda förutsättningar för våra elevers lärande i en stimulerande arbetsmiljö. Vi kan erbjuda en väldigt trivsam arbetsplats med mycket goda utvecklingsmöjligheter och där vi månar och tar hand om varandra på bästa sätt. Viktigt för oss är att det råder en god balans mellan arbete och privatliv för alla medarbetare. Som anställd hos oss har du möjlighet till pedagogisk lunch samt ett årligt friskvårdsbidrag om 3000 kr. På enheten arbetar vi efter vår gemensamma 100 % - vision. Alla elever på Skälbyskolan: Kunskaper -Ges förutsättningar för att nå minst godtagbara kunskaper i varje ämne och årskurs -Förstår och tar ansvar över det egna lärandet och successivt utvecklar förmågan att se nästa steg i sitt lärande Trygghet och trivsel -Alla elever på Skälbyskolan upplever sig trygga i vår skolmiljö -Blir bemötta med respekt och omsorg -Ges förutsättningar att bli goda demokratiska medborgare ARBETSUPPGIFTER Som biträdande rektor arbetar du på uppdrag av rektor och har ett särskilt arbetsledaransvar för årskurserna F - 3 vilket innefattar bl. a. medarbetarsamtal, lönesättning, rekrytering och arbete med olika miljö- och personalfrågor. Tillsammans med rektor och ytterligare en biträdande rektor leder du det pedagogiska utvecklingsarbetet samt det systematiska kvalitetsarbetet. Rollen innebär även arbete med olika elevhälsofrågor, kontakt med vårdnadshavare samt deltagande i skolans elevhälsoteam. Tillsammans med rektor och annan biträdande rektor utgör du skolans ledningsgrupp och leder, utifrån gällande styrdokument, skolans pedagogiska utveckling och arbetar för att skapa förutsättningar som bidrar till hög måluppfyllelse för våra elever och god arbetsmiljö för våra medarbetare. Du ansvarar även för skolans schemaläggning och hantering av vissa andra administrativa verktyg. KVALIFIKATIONER Du har en pedagogisk universitetsexamen och har arbetat inom skola som pedagog under ett antal år med inriktning mot de lägre årskurserna. Du är väl förtrogen med läroplan och övriga styrdokument samt har erfarenhet av tidigare ledarskap inom pedagogisk verksamhet. Du är van att använda olika IT-verktyg som stöd i ditt arbete. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. För att lyckas behöver du vara prestigelös och ha lätt för att skapa goda relationer med såväl medarbetare som elever och vårdnadshavare. Du är kommunikativ och har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift. Du tar egna initiativ och har den uthållighet som uppdraget kräver samt en hög stresstålighet. Du är van att arbeta självständigt och strukturerat samt trygg i din ledarroll och äger förmågan att fatta genomtänkta och kloka beslut. Vidare förutsätts att du trivs i en roll där du får leda, inspirera och engagera andra! Krav: • universitetsexamen inom pedagogik • erfarenhet av ledarskap inom pedagogisk verksamhet • erfarenhet av arbete inom grundskola åk F - 6 Meriterande: • rektorsutbildning • dokumenterad chefserfarenhet med personalansvar • goda kunskaper inom informations- och kommunikationsteknik samt erfarenhet av schemaläggning Provanställning kan komma att tillämpas. ÖVRIGT Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på www.jarfalla.se/jobbaijarfalla Ett utdrag ur belastningsregistret krävs för arbete inom förskolor och skolor. Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundkontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se www.jarfalla.se/bakgrundskontroller Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

I grundskoleförvaltningen har vi en trygg och tillitsfull kultur. Vi bryr oss om våra elever och varandra. Vi finns till för eleverna, vi samarbetar med vårdnadshavarna och varandra, och vi är öppna för nya tankar och idéer. Här skapar vi bra förutsättningar för den pedagogiska utvecklingen. Bli en av oss! Nu söker vi dig som har ett stort engagemang för att utveckla en modern verksamhet där vi har fokus på att: • öka kvaliteten i undervisningen för att öka elevers lärande. • skapa tydligare ansvar, styrning och ledning för att öka elevers kunskapsresultat. • öka likvärdighet mellan skolor för att alla elever ska få tillgång till undervisning av hög kvalitet samt kompensera för deras olika förutsättningar. Göteborgs grundskoleförvaltning är en av de största skolförvaltningarna i Sverige. Vi ansvarar för stadens kommunala skolor från förskoleklass till årskurs nio, anpassad grundskola, kulturskolan och fritidshemmen. I förvaltningen finns 138 kommunala grundskolor där nästan 47 000 elever varje dag går i skolan. Hela förvaltningen har cirka 9 700 medarbetare som gemensamt arbetar med att utveckla och ta hand om verksamheten - tillsammans banar vi väg för framtidens skola. Följ gärna vår resa på Linkedin: https://www.linkedin.com/company/goteborgs-grundskoleforvaltning ARBETSUPPGIFTER Toleredsskolan är en F-9 skola med ca 700 elever och ca 100 medarbetare. Här sker inspirerande möten där vi utvecklas genom delaktighet, lärande och kunskap. Vi arbetar med ett helhetsperspektiv där eleven står i centrum. Vårt mål är att främja elevernas utveckling, lärande och välbefinnande, med särskilt fokus på deras kunskapsmässiga och sociala framsteg. Vi erbjuder en öppen, utvecklande och trivsam arbetsgemenskap. Vi ser detta, tillsammans med goda relationer, som en viktig förutsättning för en bra skolgång. Vi söker nu dig som vill bli en del av vår skolledning och arbeta som biträdande rektor på Toleredsskolan årskurs 7-9. Biträdande rektors arbete innebär att utöva ett ledarskap nära elever och medarbetare. Det är fokus på skolans kärnprocesser och vi arbetar dagligen med att göra skillnad för eleverna. Rollen innebär i hög grad att vara exekutiv och operativ under delegerat ansvar. Konkret handlar det om att bistå rektor i att få skolan att gå i en gemensam riktning som skolledningen och rektor beslutat. Du leder, utvecklar och organiserar arbetet på skolenheten inom ramen för din delegation. I ledningsgruppen bidrar du som biträdande rektor till rektors beslutsfattande utifrån helhet och likvärdighet samt vårt kollegiala lärande. Biträdande rektor har ansvar för mål, ekonomi, personal och kvalitet inom sitt ansvarsområde utifrån nämnds vidaredelegation. Du ansvarar för de arbetsmiljöuppgifter som du har fått fördelade inklusive uppgifter som rör elevernas arbetsmiljö. Du är också delaktig i organisationsförändringar, tjänstefördelning och schemaläggning. I uppdraget ingår samverkan med andra förvaltningar, myndigheter, vårdnadshavare, närsamhället och andra skolenheter. Mer specifikt hur uppdraget kommer att definieras, det vill säga exakt vilka årskurser och verksamheter du kommer att ansvara över, kommer att utformas utifrån dina tidigare erfarenheter och kvalifikationer. Som biträdande rektor i Göteborgs Stad har du tillgång till stöd från förvaltningens olika stödfunktioner i områden som ekonomi, HR, kvalitet- och utveckling, kommunikation och digitalisering. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har följande kvalifikationer: • Högskoleexamen om minst 180 hp där pedagogik varit en del av utbildningen • Erfarenhet av någon form av ledaruppdrag • Minst 4 års erfarenhet av arbete i skola För tjänsten är det även meriterande om du har: • Erfarenhet av att arbeta inom grundskola åk 7-9 • Rektorsutbildning • Ledarutvecklingsprogram/-utbildning eller förberedande chefsutbildningar • Skolledarerfarenhet eller annan chefserfarenhet • Kunskaper om lagar/förordningar och övriga styrdokument på nationell nivå för skol- och verksamhetsformer inom grundskola • Erfarenhet av ekonomistyrning och resursfördelning • Erfarenhet av lagar/förordningar och kollektivavtal som berör arbetsgivaransvaret Som biträdande rektor motiveras du av tydligt definierade mål och har förmåga att omvandla dessa till en konkret handling. Du ska på ett effektivt sätt kunna identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar. Du har förmåga att se samband och kan dra logiska slutsatser utifrån begränsad och/eller komplex information. Du som biträdande rektor ska kunna överblicka ditt eget ansvarsområde samt sätta den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang. Du arbetar för sammanhållning i arbetsgruppen och ser misslyckanden som något att lära sig av och skapar utrymme. Vidare är du en tydlig och god kommunikatör som får gehör för tankar och idéer samt kan påverka beslut i en viss riktning. Varmt välkommen med din ansökan! ÖVRIGT I denna rekryteringsprocess används urvalsfrågor som ett verktyg för att göra ett första urval. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev. Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

Vill du vara med och leda arbetet för att främja våra elevers utveckling och lärande? Är du en kommunikativ ledare med förmåga att lyssna, uppmuntra och inspirera? Då kan du vara den biträdande rektor vi söker till Lillåns skola! Om tjänsten Vi söker dig som vill vara med och forma en skola med god kvalitet för alla, där de nationella målen uppfylls och där lärandet upplevs som meningsfullt, stimulerande och tryggt. Som biträdande rektor bidrar du till ett gott arbetsklimat och till pedagogisk utveckling där arbetet för elever och medarbetare präglas av lust att lära tillsammans. Det är viktigt att du är engagerad i elevers sociala skolmiljö och har en god insikt i skolans kompensatoriska uppdrag. I din roll som biträdande rektor finns ett tydligt och nära ledarskap där du motiverar, inspirerar och stöttar dina medarbetare till att nå goda resultat. Din tjänst på Lillåns skola F-9 kommer att bestå av arbetsuppgifter som biträdande rektor på Lillåns skola 7-9, där du har ansvar över medarbetar- och lönesamtal för delar av personalgruppen, såväl som att leda och följa upp skolans mål och resultat. Det löpande rutinarbetet kommer du, tillsammans med övrig skolledning, att hålla uppdaterat för att säkerställa att alla våra rutiner och policys är aktuella och hålls levande i arbetet. Du kommer tillsammans med övriga skolledningen leda arbetet för SAM och MBL vilket innebär att planera i årshjul och kalendarium, skriva dagordning och minnesanteckningar.  Du kommer tillsammans med övriga skolledningen samordna och leda arbetet för att skapa en likvärdig skola som ger alla en möjlighet att nå sin fulla potential. Tillsammans med övrig skolledning kommer du verka för samsyn och ett tydligt ledarskap till personal och elever. Exempel på arbetsuppgifter: • i rollen som biträdande rektor har du personal- ekonomi- och verksamhetsansvar där du driver, utvecklar och följer upp verksamheten mot uppsatta mål • i rollen ingår att leda, stödja och kompetensutveckla medarbetare • skapa en bra arbetsmiljö och bidra till att vara en attraktiv arbetsplats • du arbetar utifrån en helhetssyn och fattar självständiga beslut inom verksamhetsområdet • ansvara för kontinuerlig omvärldsbevakning inom området och samverkar med fackliga organisationer och andra interna och externa parter • att utveckla verksamheten mot ständig kvalitetsförbättring med medborgarna i fokus • ansvara för att gällande lagar, policys, riktlinjer och rutiner följs Om arbetsplatsen Lillåns skola F-9 ingår i en intraprenad med Lillåns Södra skola F-6. Vår skola är belägen i bostadsområdet Lillån i norra delen av Örebro. Skolan har ca 900 elever varav ca 330 elever går på F-6 och ca 570 elever går på 7-9. Utöver rektor kommer det att finnas tre biträdande rektorer varav en på F-6 och två på 7-9, där denna tjänst är en av dem.  Lillåns skola är en skola med goda studieresultat och en skola att trivas i. Vi arbetar för att på bästa sätt bidra till elevers och pedagogers lärande och utveckling. Våra ledord är; • Lärande • Kunskap • Trygghet Gå gärna in på skolans hemsida för mer information: www.orebro.se/lillansskola. Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på www.orebro.se/jobb. Kvalifikationer Du har en god förmåga att planera, organisera och prioritera ditt arbete. Du har lätt att arbeta tillsammans med andra människor och lyssna, kommunicera och lösa eventuella konflikter på ett konstruktivt sätt. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att ditt budskap når fram. Du kännetecknas av att vara stabil, lugn och fokuserad i stressade situationer. Du tar ansvar för uppgifter och driver processer vidare. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav: • högskole-/universitetsexamen om minst 180 hp, med pedagogisk inriktning  • erfarenhet av att driva/leda skolutveckling Meriterande: • slutfört eller påbörjat rektorsprogrammet • erfarenhet av arbete i grundskola 7-9 • dokumenterad chefserfarenhet med personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar Omfattning och tillträde Anställningsform: tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Tillträde: 5 augusti eller enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 Övrig information Intervjuer kan komma att ske digitalt. På orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig. Vi kan komma att tillämpa tester i rekryteringsprocessen. Ansökan Sista ansökningsdag är 26 maj. Välkommen med din ansökan! Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter

Biträdande rektor Bergsviken, Jävre, Norrby och Hortlaxskola.  Utbildningsförvaltningen i Piteå kommun söker en biträdande rektor till Hortlax rektorsområde. Hortlax rektorsområde består av Hortlaxskola åk 7-9, Norrbyskolan åk F- åk 6, Bergsviksskolan F- åk 6  samt Jävreskola F- åk 6. Totalt i Hortlax teamets skolor går det cirka 800 elever varav Hortlaxskolan  har ca 200 elever, Norrbyskolan ca 300 elever och inom Bergsviken/Jävre skolor finns ca 300 elever. På skolorna arbetar engagerad och kompetent personal som genom kollegialt lärande utvecklar verksamheten så att alla elever har maximala möjligheter att lära och utvecklas.  Skolorna har en trygg och tillitsfull arbetsmiljö där både elever och lärare jobbar för en god lärandemiljö och uppger hög trivsel. Arbetsuppgifter I rollen som biträdande rektor har du ansvar för arbetsuppgifter på delegation från rektor och i enlighet med gällande styrdokument. Du jobbar verksamhetsnära med arbetslagen i syfte att skapa starka och självgående arbetslag som samarbetar mot organisationens övergripande mål. Rollen som biträdande rektor kan innebära bland annat: • Systematiskt arbetsmiljöarbete • Samverkan med andra myndigheter och aktörer • Samordning och administration • Uppföljning och utveckling av systematiska kvalitetsarbetet. • Elevråd i samarbete med elevrådsstödjare. • Trygghetsteam administration och dokumentation  Arbetsuppgifterna kan variera mellan skolenheterna.  Uppdraget som biträdande rektor är på 50% där delar av uppdraget är riktat mot Bergsviksskolan/Jävre skola medan vissa delar fördelas lika på de olika skolenheterna. Kvalifikationer Vi söker i första hand dig som har lärarlegitimation och ett intresse för att arbeta med skolutveckling. Du är tydlig och strukturerad i ditt sätt att arbeta och har en god samarbetsförmåga. Du har goda pedagogiska insikter och tidigare arbete med elever i behov av stöd är meriterande. Anställning Du erbjuds 100% tillsvidareanställning inom din grundprofession med ett chefsförordnande som biträdande rektor 50% i tre år med möjlighet till förlängning. Semesteranställning eller ferieanställning utifrån grundprofession. Tillträde efter överenskommelse. För anställning inom grundskolan krävs utdrag ur belastningsregistret.    Välkommen med din ansökan sista ansökningsdatum 2024-05-23   Om arbetsplatsen  Utbildningsförvaltningen är en av kommunens sju förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med pitebor, näringsliv och föreningar utvecklar vi Piteå till en ännu bättre plats att bo, leva och verka i.  Läs mer:  Utbildningsförvaltningen Utbildningsförvaltningen - Våra verksamheter (pitea.se)  Jobba i Piteå kommun Jobba hos oss - Arbete (pitea.se)  Piteå växer Piteå växer - Hållbar samhällsutveckling (pitea.se)  Inflyttarservice – för dig som vill flytta till Piteå  Letar du bostad, vill du veta mer om skola och barnomsorg eller är du nyfiken på kultur- och fritidsutbudet? Inflyttarservice Piteå erbjuder dig stöd från start till mål.  Inflyttarservice Piteå (https://www.pitea.se/inflyttare/kontakta-inflyttarservice)

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun! ARBETSUPPGIFTER Är du Hagavikskolans nya biträdande rektor? Hagavikskolan är Växjö kommuns nyaste högstadieskola. Vi slår upp portarna i augusti 2024 och hoppas att just du vill vara en del av att starta upp en ny skola! Nuvarande NoT-inriktningen, som idag finns i paviljonger vid Teknikum, kommer flytta till den helt nybyggda Hagavikskolan på Björnvägen i Växjö. Läsåret 2024-2025 kommer skolan inrymma 9 klasser. Fullt utbyggd kommer skolan att vara 5-parallellig med cirka 400 elever. Som biträdande rektor kommer du ingå i skolans ledningsgrupp tillsammans med rektor och förstelärare och driva skolutveckling tillsammans med pedagoger och övrig personal. Du kommer ha ledningsansvar för personal och pedagogik samtidigt som du arbetar med verksamhetsfrågor rörande exempelvis lokaler och arbetsmiljö. Våra utvecklingsområden är hållbar bedömning och en ökad trygghet och studiero genom tillgängliga lärmiljöer. Vi arbetar med att utveckla våra strukturer i klassrummet och tillgängliga lärmiljöer för att stärka likvärdigheten och vårt kompensatoriska uppdrag. Målet är att alla elever ska ha möjlighet att nå sin fulla potential och nå gymnasiebehörighet när de lämnar åk 9. I ditt uppdrag kommer du ha personalansvar för den personal som är kopplad till dina ansvarsområden. Du kommer även att arbeta med utveckling av skolans rutiner och former för resultatuppföljning, systematiskt kvalitetsarbete och elevhälsoarbete. Medarbetarna som idag arbetar på NoT-inriktningen är erfaren och engagerad och kommer att följa med till nyöppnade Hagavikskolan. Tillsammans arbetar ni för att erbjuda eleverna goda lärmiljöer med elevens bästa i fokus. Vi hjälps åt att hitta lösningar som gynnar eleverna och får dem att utvecklas, både socialt och kunskapsmässigt. Vidare kommer du ingå i skolans elevhälsoteam bestående av rektor, speciallärare, skolsköterska, kurator, studie- och yrkesvägledare samt elevkoordinator. Vi arbetar för att skapa trygga och förtroendefulla relationer med god studiero för att alla våra elever ska kunna utvecklas så långt som möjligt utifrån utbildningens mål. På skolan finns även ett närvaro- och trygghetsteam. En hög närvaro ser vi påverkar elevernas resultat positivt. Vidare värnar vi om en god kontakt mellan skola och hem. Från skolan vill vi erbjuda alla vårdnadshavare en god inblick i och ett gott samarbete kring elevernas skolsituation. KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen har du förmågan att leda, organisera och planera utifrån kort- och långsiktiga mål, analysera situationer och utveckla goda lösningar. Som person är du förtroendeingivande, öppen och accepterande gentemot andra människor och kan möta elever och föräldrar i svåra samtal. Ditt sätt att kommunicera är enkelt och tydligt i både tal och skrift, samtidigt som du gärna lyssnar in andra och ger konstruktiv feedback. Vi önskar att du arbetar utifrån ett positivt förhållningssätt, är bekväm med att knyta nya kontakter och har förmåga att skapa samarbeten och ett gott arbetsklimat. Du har lätt för anpassa dig vid ändrade omständigheter, ser lösningar i stället för hinder och kan göra prioriteringar utifrån uppsatta mål och verksamhetens förutsättningar. Vidare gillar du att arbeta målfokuserat, kan ta egna initiativ och har ett starkt intresse för nya perspektiv och idéer för att driva utveckling framåt, utan att du tappar fokus på här och nu. Du som söker tjänsten har pedagogisk examen, gärna med bakgrund som lärare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Du är väl förtrogen med skolans styrdokument. Har du erfarenhet som skolledare, gått rektorsutbildningen eller har erfarenhet av andra ledande uppdrag är det meriterande. Tjänsten är på 75% sysselsättningsgrad nästa läsår för att därefter öka till 100%. Körkort klass B förutsätts. Har du ett starkt engagemang och intresse för att tillsammans med pedagogerna skapa de bästa förutsättningarna för våra elever på Hagavikskolan? Varmt välkommen med din ansökan! Slutintervjuer är planerade till den 18/6. ÖVRIGT Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se). Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3). För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet. Ritningar och information om skolan finns på Växjö kommuns hemsida, på följande länk: https://www.vaxjo.se/sidor/forskola-och-skola/skola-6---16-ar/grundskolor/skolor-g-k/hagavikskolan/om-hagavikskolan.html Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Medborgarskolan finns över hela landet och våra kurser och kulturaktiviteter engagerar varje år närmare en miljon deltagare. Vår verksamhet är öppen för alla. Vår ambition är att stimulera till kunskapssökande, eget skapande och samhällsengagemang. Vi förenar trivsamma lärandeformer med höga krav på kvalitet och kompetens. Medborgarskolan Stockholmsregionen är en ideell förening som förutom traditionell folkbildning även bedriver förskola, grundskolor, gymnasier, eftergymnasiala utbildningar, yrkesutbildningar (YH-utbildning och KU-utbildning) samt företagsutbildningar. Läs mer om Medborgarskolan Stockholms verksamheter på www.medborgarskolan.se/stockholm   Skolan: Kulturama Grundskola i Sundbyberg har cirka 50 medarbetare och 500 elever. Skolan är en profilskola med tre inriktningar: Bild och form, Musik och sång samt Musikal. Våra elever söker till skolan och kommer från hela Storstockholm med omnejd. Profilen genomsyrar hela skolan och skapar goda möjligheter för sammanhållning och samarbete. Profilen medverkar också till att miljön är tillåtande och att eleverna kan få vara sig själva. Personalen har god sammanhållning och vi hoppas hitta dig som liksom vi, trivs bland musik, teater och konst! Arbetsuppgifter:  Arbetet som biträdande rektor innebär ett ledarskap nära elever och medarbetare. Du kommer att ha personalansvar för ca 25-30 medarbetare samt ett operativt ansvar för årskurserna 4-9 och fritidsklubb. Arbetet innebär att du tillsammans med personalen arbetar med att utveckla undervisningen samt likvärdigheten på skolan och du, tillsammans med rektor, leder elevhälsoarbetet för dessa årskurser. I tjänsten som biträdande rektor kommer du även att ingå i skolans trygghetsteam, där rollen handlar om att följa upp trygghetsarbetet i årskurserna du ansvarar för både i det förebyggande och det åtgärdande arbetet. Du ingår i skolans ledningsgrupp som består av rektor, biträdande rektor och arbetslagsledare. Arbetet kan även innebära schemaläggning. Du är ansvarig för planering och uppföljning av lovskolan, prao för eleverna i årskurs 8 samt att planera och organiserar genomförandet av NP i åk 6 och 9 och rättningsarbetet för dessa. Arbetet som bitr. rektor innebär mycket kommunikation i tal och skrift samt dokumentationsarbete som t ex utvärdering och analys av skolans resultat i det systematiska kvalitetsarbetet, där du ansvarar för analys och uppföljning av ditt ansvarsområde.     Kvalifikationer:  Vi söker dig som är legitimerad grundskollärare för åk 4-9 och som främst har erfarenhet av läraryrket på mellan-och högstadiet samt skolutvecklingsarbete i form av rollen som förstelärare eller arbetslagsledare.   Det är meriterande om du har arbetat som bitr. rektor tidigare och genomgått den statliga rektorsutbildningen eller annan ledarskapsutbildning. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i profilskola.  Du har erfarenhet av att driva utveckling av undervisningen och du har goda pedagogiska insikter samt erfarenhet av elevhälso- och trygghetsteamsarbete.   Du besitter goda IT-kunskaper samt är duktig på att uttrycka dig i tal och skrift. Det är meriterande om du har kunskap och erfarenhet av schemaläggning. Som person är du strukturerad, målinriktad, utvecklingsbenägen och du vågar ställa krav både på dig själv och andra.   Du har en god organisationsförmåga och ett analytiskt och strategiskt arbetssätt samt hög simultankapacitet.   I ditt ledarskap är du trygg, tydlig och lyhörd och kommunicerar på ett sätt så att alla förstår. Du uppskattar och ser olikheter som en tillgång och ser möjligheter med att prova nya lösningar.   Du är en positiv och inkluderande ledare, både för elever och personal, som kan entusiasmera och lyfta andra. Detta resulterar i att du ser och tar tillvara på människors egenskaper och kompetenser.   Din drivkraft är att arbeta för elevernas bästa utifrån deras utveckling och lärande, detta förutsätter givetvis att du har god samarbetsförmåga med både ledningsgruppen och dina medarbetare. Du skall ha ett stort intresse för att vara med och leda skolans utvecklingsarbete och för att skolan skall bli framgångsrik både när det gäller betyg/måluppfyllelse och elevernas trygghet och sociala utveckling. Du skall ha en lyhördhet för elevernas behov och vara bra på att skapa och upprätthålla goda kontakter med hemmen. Då arbetet innebär många olika kontakter kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.  Ansökan: Tjäntens omfattning är 100%. Tillträde enligt överenskommelse. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rektor Sara Haraldson, [email protected] Medborgarskolan är ett studieförbund med ett brett kursutbud, stor musikverksamhet och samarbete med föreningar och grupper inom många olika ämnen. Deltagarna är i alla åldrar och med olika bakgrunder och intressen.

Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom! Botkyrka kommun är den sjätte största kommunen i Stockholms län och består av kommundelarna Alby, Fittja, Hallunda, Norsborg, Tullinge, Tumba, Vårsta och Grödinge. Botkyrka kommun har cirka 95 000 invånare och drygt 6 400 medarbetare. Utbildningsförvaltningen ansvarar för förskola, fritidshem, grundskola, gymnasium samt anpassad grund- och gymnasieskola. Vi har drygt 3 200 medarbetare vid 45 förskolor, 22 grundskolor och fyra gymnasieskolor. Här finns ett stort engagemang för att alla barn och elever ska få undervisning av hög kvalitet, möjlighet att utvecklas och att nå sin fulla potential. I Botkyrka ser vi att framgång i skolan är nyckeln till ett gott liv och den starkaste skyddsfaktorn för framtiden. Tjänsten och arbetsuppgifterna Som biträdande rektor är du en viktig del i att bidra till att Botkyrka kommun blir Sveriges bästa skolkommun, där elever lyckas i skolan och får utvecklas utifrån sin unika förmåga. Detta gör du genom att leda det operativa pedagogiska arbetet samt planera och organisera arbetet på skolan tillsammans med ledningsgruppen för att säkerställa att elever möter trygga och kompetenta vuxna i en välstrukturerad verksamhet. Som biträdande rektor får du stora möjligheter att göra skillnad. Rollen som biträdande rektor innebär att på rektors uppdrag leda, utveckla och förankra det pedagogiska arbetet på skolan. Arbetet kan innebära att leda reflektioner med arbetslag samt organisera för och hålla i pedagogiska utvecklingsgrupper. I ditt uppdrag har du personalansvar och utgår ifrån Botkyrka kommuns kompetensförsörjningskedja ARUBA (attrahera, rekrytera, utveckla, behålla och avsluta). Du får ett spännande, omväxlande och ansvarsfullt arbete. Du kommer att arbeta tätt tillsammans med rektor och övrig ledningsgrupp i det dagliga arbetet och verka nära verksamheten med elever och personal. Du kommer att ingå i skolans ledningsgrupp. Du sitter även med i skolans EHT där du är väl uppdaterad omkring våra elevers behov och bistår därmed rektor i de beslut som ska fattas. Du som söker har god erfarenhet av pedagogiskt arbete och har stort intresse för kvalitetsarbete. I tjänsten ingår det att, tillsammans med rektor, leda verksamheten med fokus på elevernas måluppfyllelse och utveckling. Du kommer att vara närmast ansvarig för skolans fritidshem och årskurs F-3 . I detta ingår ett nära samarbete med rektor. Du kommer vara ansvarig för internkommunikationen inom enheten. Fler administrativa uppgifter kommer att ingå. Du bidrar till teamkänsla i de arbetsgrupper skolan har och arbetar för att elever och personal ska må väl och vara motiverade. Vi erbjuder dig Ett spännande arbete med en engagerad och utvecklingsmotiverad personalgrupp. Nya renoverade lokaler. En stor möjlighet till självständigt arbete. Du som söker till oss Krav: Vi söker dig som vill utveckla vår personal och vill arbeta nära verksamheten. Som biträdande rektor har du ett spännande, omväxlande och ansvarsfullt arbete. Du ska ha ett stort intresse för att vara med och leda skolans utvecklingsarbete och för att skolan skall bli framgångsrik både när det gäller måluppfyllelse och elevernas trygghet och sociala utveckling. Du har förmåga att motivera dina medarbetare och fördela ansvar och befogenheter på det sätt som krävs för att nå gemensamma mål. Du skapar engagemang och delaktighet i personalgruppen. Du arbetar för samarbete med andra samt relaterar och kommunicerar till personal, vårdnadshavare och till elever på ett lyhört och konstruktivt sätt. Det är viktigt att du har förmåga att arbeta självständigt, fatta beslut samt prioritera och strukturera dina arbetsuppgifter. Meriterande: Dokumenterad erfarenhet som skolledare eller liknande befattning som ställer krav på arbetsledning- och organisationsförmåga. Erfarenhet av personal och ekonomiadministrativa system ex , KIA, Qlik, Botlön samt van användare av digitala arbetsverktyg Erfarenhet av arbete i kommunal skolverksamhet Erfarenhet och kunskap om interkulturalitet och flerspråkighet Du är samarbetsorienterad och arbetar för att skapa sammanhållning och samsyn i den egna arbetsgruppen och i den ledningsgrupp du ingår i. Du sätter upp höga mål för dig själv och den verksamhet du leder och arbetar för att uppnå goda resultat. För att göra det krävs att du arbetar strukturerat, att du planerar ditt arbete väl och håller deadlines. Ditt uppdrag innebär att se möjligheter, leda och inspirera till förändring och utveckling utifrån mål och verksamhetens behov, med medborgarens fokus. Som person är du trygg, stabil och prestigelös. Du har en solid pedagogisk bakgrund och intresse för frågorna. För tjänster på Utbildningsförvaltningen i Botkyrka kommun kommer du som blivande medarbetare att genomgå en bakgrundskontroll. Läs mer om bakgrundskontroller här: https://www.botkyrka.se/bakgrundskontroll Om oss Botkyrka är en kommun full av kontraster där storstadens förortsmiljö möter landsbygdens skogar, ängar, sjöar och havskust. Här talas över 100 språk, här bor och arbetar människor med bakgrund från hela världen. Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid. Vi har goda och trygga arbetsvillkor med kollektivavtal och flera förmåner för att du ska trivas och utvecklas på jobbet. Läs mer här: https://www.botkyrka.se/jobb-och-vuxenutbildning/jobba-hos-oss/vart-arbetsgivarerbjudande   Övrig information För tjänster inom exempelvis vård-skola-omsorg i Botkyrka kommun behöver du som blivande medarbetare visa utdrag ur Polisens belastningsregister. Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och därmed motverka diskriminering.

Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 10 000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för Halmstads kommunala förskolor, grundskolor, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Varje dag går ungefär 16 000 barn till någon av våra verksamheter. Vi söker dig som vill arbeta för att varje barn och elev ska få den bästa starten i livet. Välkommen att utvecklas i Halmstads kommuns största förvaltning där dina insatser kommer göra skillnad varje dag. Hos oss är du med och skapar framtiden! Vill du vara med på vår resa mot nya Lyckedalskolan och arbeta på en skola där du har möjlighet att göra skillnad varje dag? Vill du ha ett viktigt och inspirerande uppdrag där vi tillsammans tar ett gemensamt ansvar för att eleverna når så långt som möjligt i sin utveckling och sitt lärande? Ja, då är du varmt välkommen att söka till oss. Vår nya skola, som beräknas vara färdig i hösten 2026 och belägen i Snöstorp, kommer att ha elever i årskurs 4-9. Klaraskolan kommer då att byta namn till Lyckedalskolan och vårt arbete kännetecknas just nu av ett positivt utvecklings- och förändringsarbete där trygghet, tydlighet och tillsammansarbete är viktiga ledord. Hos oss bjuder arbetet på stora utmaningar och samtidigt stora möjligheter. Kombinationen av just detta, ger oss extra meningsfullhet och stimulans i arbetet. Vi månar om goda relationer och strävar efter ett tryggt och tillitsfullt arbets- och lärandeklimat där vi tror på varandra och upplever delaktighet. På Klaraskolan vill vi att alla ska må bra, vilja vara i skolan och känna lust att lära. Kort och gott handlar det om att både barn och vuxna ska ges möjlighet att bli sitt bästa jag. Vi arbetar mycket med att skapa en god studiemiljö och arbetsro på lektionerna, vilket vi ser som en grundförutsättning i arbetet med att främja elevernas lärande, utveckling och hälsa. Ett av våra mål är att höja elevernas kunskapsresultat och till hösten fortsätter vår spännande utvecklingsresa där vi tillsammans formar kompetensutbildning och lärande utifrån behov i verksamheten. Skolans förstelärare leder tillsammans med elevhälsoteam och rektorer lärarnas lärande. Vidare är samverkan med vårdnadshavare och andra myndigheter en nyckel till framgång. Vi månar om en helhetssyn kring eleven och arbetar för att få till Tidiga Samordnade Insatser samt att vi är medaktörer i samarbetet mellan Skola Socialtjänst Polis och Fritid. Hjärtligt välkommen med din ansökan! ARBETSUPPGIFTER Du kommer att ha ansvar för delar av verksamheten och ha rektor som närmsta chef. Du kommer tex att • aktivt medverka i skolans ekonomiska planering och måluppfyllelse. • utveckla och stödja skolans pedagogiska organisering så att varje elev får de bästa möjligheterna att utvecklas både socialt och kunskapsmässigt. • organisera för att det systematiska kvalitetsarbetet sker med en förankring i verksamhetens behov och att medarbetare är involverade och engagerade i arbetet. • vara en länk mellan skolans administrativa arbete och den pedagogiska vardagen. • delta i och kontinuerligt bidra till att utveckla skolans organisering och kompetensutveckling för att säkra att våra elever når gymnasiebehörighet • skapa och utveckla kontinuerliga utvecklings-/fortbildningsplaner för den pedagogiska personalen: både på kollektiv och individuell nivå. • vara arbetsledare för ett eller flera arbetslag. • aktivt medverka i skolans ekonomiska planering och måluppfyllelse. KVALIFIKATIONER Du ska ha pedagogisk insikt genom utbildning och erfarenhet. Vidare ska du ha kunskap om de styrdokument som ligger till grund för styrningen av skolan. Det innebär att du har lärarlegitimation och erfarenhet av arbete som lärare, eller annan motsvarande utbildning och erfarenhet som uppfyller kraven för pedagogisk insikt. Meriterande är också erfarenhet av att arbeta som förstelärare och/eller har genomgått rektorsutbildning el morgondagens ledare. Du kommer få möjlighet att växa med uppdraget. De kunskaper du förväntas erövra handlar om kompetens för att leda dig själv, leda andra, leda verksamhet, leda förändring och leda tillsammans. Vi vill att du har ett stort engagemang i våra elever och i relationellt arbete. Du ska också ha kompetens och intresse för arbete som är mer av administrativ och strukturell karaktär. Du ska bidra till ett gott arbetsklimat och att göra Klaraskolan till en eftersökt och omtyckt arbetsplats för elever och personal. Som din arbetsgivare ska vi göra vårt bästa för att du ska känna att ditt uppdrag är meningsfullt, att du är omgiven av personer som du kan lita på och hjälper dig till framgång. Vi vill att du ska känna att du med tydlighet vet vad som förväntas av dig, att du får möjlighet att använda dina styrkor, blir uppmärksammad för ditt goda arbete och att du blir utmanad till att växa i ditt uppdrag. Vi förväntar oss är att du gör ditt bästa för att göra samma sak för din omgivning. ÖVRIGT För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Barn- och ungdomsförvaltningen värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande som bidrar till detta. Medtag pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med identitetshandling, inför anställningsintervjun. Är du medborgare i ett land utanför EU/EES eller Schweiz behöver du ta med dig ett arbetstillstånd. Om du erbjuds anställning inom Barn- och ungdomsförvaltningen är du skyldig att visa upp ett utdrag utan anmärkning från Polisens belastningsregister för arbete inom skola/förskola. Utdraget är kostnadsfritt och tar ca 2-3 veckor för polisen att handlägga. Beställ därför i god tid! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalig personal. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Varmt välkommen med din ansökan!